3.6

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年収・給与(117件)

女性の口コミ(571件)

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ラッシュジャパン合同会社の平均年収は318万円、年収範囲は120～600万円です（77人の正社員の回答）。

ラッシュジャパン合同会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを117件掲載中。

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ラッシュジャパン合同会社の口コミを探す

回答者：女性/ 製造/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年09月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	8万円	0万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	8万円
賞与（年）	0万円

給与制度:当時ボーナス話し、インセンティブならあり評価制度:やりたいことはなんで

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回答者：女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：月給20万。社食も補助があり、飲み物もマグカップ持参で無料のため、かな

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2018年10月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：ボーナスは年2回ですが、直属の上司の評価を元に支給されます。上司の場合

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2018年10月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：お店のサポートをしショップ全体の育成サポートする職種であってもなぜか、

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2019年10月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：現場の店長はとても良い給与をもらっています。オフィスについてはバラつき

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：働きのいい人でも悪い人でも、同じ給与なのはどうかと思う。やはり、ばらつ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：時間給だったので、働けば働いた分つきます。賞与はないけど、成績によって

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年03月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
270万円	22万円	0万円	0万円

年収	270万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:インセンティブボーナスがありましたが、微々たるものすぎました。まとまっ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：業務内容を鑑みれば、金額としては満足出来ない。確かに大きい店舗は大変で

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2017年06月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：賞与は完全に歩合せいで、貰えない時もある。貰えても最大月給の0.5倍い

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【給与制度の特徴】年俸制+インセンティブボーナス。月給は多いので毎月は

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【賞与（ボーナス）制度の特徴】前年を何%超えたかによる。越えれば出るけ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年12月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：評価制度はない。一人一人の得意不得意があるから、それぞれの能力を生かせ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年12月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：年俸制であること。あとは頑張り次第でインセンティブがもらえること。本当

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年12月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：経営を任されるのに元々の給与はそんなに高くない。インセンティブは前年を

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給与は多少いいが、やる仕事が多い。会社から求められる点も多いため正直高

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：コスメ業界ではマネジメント職で高い水準であるとは思う。年棒制で支給され

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2015年10月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：年俸制であとはインセンティブだか、売り上げ(前年を越えないとでない)し

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：評価制度以前に社内の内部組織構造もどんどん変わってしまう。そのためか結

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2015年09月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1050万円	--万円	--万円	--万円

年収	1050万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：【仕事の成果が評価に反映をされているか】評価制度の変更時期であったり、

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：２年前に役員全員が変わり、100％英国子会社となる。その際にインセンテ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：評価基準はあったが、最終判断は顔の広さや社歴が長い

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：あの仕事量と内容を考えたら、かなり見合っていないお給料だと思います。特

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：月給のファイトマネーと年数で自動的に昇給するのはいいところだ。ボーナス

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回答者：女性/ 製造補助/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.1

口コミ投稿日：2024年04月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
240万円	21万円	2万円	0万円

年収	240万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	0万円

給与制度:ボーナスはなく毎月のインセンティブ。しかし達成度によるので月数千円しか

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回答者：女性/ Manu/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.7

口コミ投稿日：2023年06月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
240万円	17万円	0万円	0万円

年収	240万円
月給（総額）	17万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:パートとしてでしたが、最低賃金よりは高かったので悪くないとは思います。

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回答者：女性/ 製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート

3.8

口コミ投稿日：2023年10月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
240万円	15万円	2万円	2万円

年収	240万円
月給（総額）	15万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	2万円

給与制度:給与は見込めない評価制度:昇格は勤続2年から試験が受けれる、昇格すると

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回答者：回答なし/ 製造員/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.9

口コミ投稿日：2022年09月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	18万円	0万円	0万円

年収	200万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:短期バイトは昇給とか無いです。1ヶ月のシフトを休まず出たらいくらか貰え

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回答者：女性/ SA/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.6

口コミ投稿日：2020年08月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
240万円	20万円	0万円	0万円

年収	240万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:時給か月給。時給制の場合なかなか昇給はない。賞与はなし、インセンティブ

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回答者：女性/ セールスアシスタント/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.2

口コミ投稿日：2020年11月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
100万円	--万円	--万円	--万円

年収	100万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:アルバイト勤務では、仕事内容に対しての給与は適切であると思います。店舗

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回答者：男性/ 販売アシスタント/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

4.2

口コミ投稿日：2021年03月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
100万円	8万円	--万円	--万円

年収	100万円
月給（総額）	8万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:店舗予算達成でスタッフ全員にインセンティブが支給される。残業は数分でも

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年01月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：一人ひとりの仕事の振り分けや量の違いが少し見受けられるところがあります

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年01月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給与に関して公平でないと感じることがあります。それぞれのスキルなどに合

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回答者：女性/ 店舗スタッフ/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 店舗スタッフ/ 契約社員

3.9

口コミ投稿日：2022年03月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:社割で買い物を沢山しなければ、18万から20万ってところです。店舗の売

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：最低水準。契約社員で時給1000円、月給18万。店舗の売り上げ目標を一

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神奈川県秦野市

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回答者：男性/ 化学/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

評価制度:目標書類で、半期ごとに面談評価するしくみは良いです。より改善... 続きを見る

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会社名	ラッシュジャパン合同会社
業界	メーカー（化粧品・日用品）
URL	http://www.lushjapan.com/
所在地	神奈川県愛甲郡愛川町中津４０２７－３

従業員数	1800名
設立年	1998年
資本金	100百万円
代表者	生沼清司
決算月	6月
※ 一部、四季報データ参照

ラッシュジャパン合同会社の平均年収は318万円、年収範囲は120～600万円です（77人の正社員の回答）。

ラッシュジャパン合同会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを117件掲載中。

1		株式会社資生堂 3.5 口コミ(1688件)
2		株式会社シーボン 3.4 口コミ(1099件)
3		株式会社コーセー 3.4 口コミ(665件)

(3.3)	株式会社アルビオン口コミ(1677件) 平均年収（正社員） 356 万円残業時間（月間） 12 時間
社員口コミ回答者：女性 / 美容部員 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員給与制度:給与はだんだん上がっていく。かなり少しずつではあるが、年数を... (続きを見る)

(3.5)	日本ロレアル株式会社口コミ(1402件) 平均年収（正社員） 559 万円残業時間（月間） 26 時間
社員口コミ回答者：女性 / 販売職 / 退職済み（2019年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / ランコム事業部給与制度:ボーナスは半年の個人売上次第だが基準が厳しすぎるため多くはも... (続きを見る)

(3.2)	株式会社カネボウ化粧品口コミ(583件) 平均年収（正社員） 420 万円残業時間（月間） 21 時間
社員口コミ回答者：女性 / 営業 / 退職済み（2014年） / 新卒入社 / 在籍11～15年 / 正社員給与制度:販売員たちは残業代も付くが、営業職は営業手当のみ。転勤もあり... (続きを見る)

(3.3)	株式会社再春館製薬所口コミ(570件) 平均年収（正社員） 358 万円残業時間（月間） 20 時間
社員口コミ回答者：女性 / オペレーター / 退職済み（2014年） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員給与制度:インバウンド　報奨金制度はあるが、達成は困難。... (続きを見る)

(3.1)	株式会社ノエビア口コミ(537件) 平均年収（正社員） 475 万円残業時間（月間） 35 時間
社員口コミ回答者：女性 / 営業 / 退職済み（2024年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / アルバイト・パート給与制度:上司と相談して決まることが多い。... (続きを見る)

(2.9)	ちふれホールディングス株式会社口コミ(530件) 平均年収（正社員） 392 万円残業時間（月間） 21 時間
社員口コミ回答者：回答なし / 事務 / 退職済み（2022年） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員給与制度:昇給制度、賞与年2回、住宅手当評価制度:何に一度、昇進や昇給... (続きを見る)

(3.6)	株式会社イプサ口コミ(438件) 平均年収（正社員） 374 万円残業時間（月間） 8 時間
社員口コミ回答者：女性 / 美容部員 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員給与制度:年齢、役職によってはかなり給料はいいと思う。そこに行くまでが... (続きを見る)

(3.2)	株式会社ドクターシーラボ口コミ(437件) 平均年収（正社員） 446 万円残業時間（月間） 20 時間
社員口コミ回答者：男性 / 研究者 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍21年以上 / 正社員給与制度:経験年数が給与に反映される。月給制、年俸制が選べる。評価制度... (続きを見る)

(3.1)	株式会社ナリス化粧品口コミ(429件) 平均年収（正社員） 467 万円残業時間（月間） 19 時間
社員口コミ回答者：女性 / 研究開発 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍16～20年 / 正社員評価制度:誰にでも昇進の門が開かれているわけではなく、上司の印象によっ... (続きを見る)

(3.2)	株式会社ACRO 口コミ(350件) 平均年収（正社員） 384 万円残業時間（月間） 12 時間
社員口コミ回答者：女性 / 販売 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:業績が悪くても給与がカットされることはないが賞与は毎年カット... (続きを見る)

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