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東芝コンシューママーケティング株式会社のすべての口コミ

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年06月15日
勤務時間・休日休暇:年次有給休暇充当日として、土日祝日以外に社員全員が取得出来る
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2019年07月23日
仕事内容:ルート営業ですが、直行直帰ですので昼まで寝てても誰からも文句言われませ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
成長・キャリア開発:12年間出向先から帰ってきた時に、感じたのは出向先では他社製
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年08月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:自分の裁量である程度の事はこなせるが、各部署との
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年08月25日
働きがい:顧客には、様々な年代や役職の方がいるので、対応力が身につく。また、自分
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年06月15日
福利厚生:営業赤字であっても有休 の取得や、特別休日等をスケジュール通り取得させ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】主要取引先である家電店はネ
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年08月10日
事業の弱み:国内経済に左右されるのと、競争相手が多い。市場の中で後ろから数えたほ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
成長・キャリア開発:【成長を実感できる】クレームが多く、お客様との折衝力が必要不
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年06月15日
福利厚生:東芝と同じ福利厚生が受けられるので手厚い。持株会や財形貯蓄や積み立て年
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年06月15日
働きがい:地域家電店や家電量販店がお得意になるが、個人が努力しても本部商談の序列
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回答者: 男性/ 営業管理者/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 支店長、グループ長

3.8
口コミ投稿日:2022年12月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社後は当時の本店では堅苦しい雰囲気が嫌でしたが
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】人には干渉しないのはいいとしても困って
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポート】何回も書いてる通り自分の事以外は興味が無い為、
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【経営陣との関わり】社長とは、一度も会った事もないですね。入社の研修の
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月24日
女性の働きやすさ:女性はかなり優遇された会社です。転勤も少なく残業も少なくて済む
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司へ提案しやすい環境か】上司自身の人間性に大きく左右されると思いま
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
働きがい:【仕事のやりがい】エンドユーザーと直接会話ができ修理の他に予防策、家電
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】個人プレーの多い会社。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月24日
福利厚生:家賃。会社都合での転勤の時は、8年間家賃補助があります。家賃の8割会社
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
成長・キャリア開発:【成長をあまり実感できない】クロモノ家電はアッセンブリーでの
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
多様な働き方支援:毎月ほぼ強制的に有休消化を促されていたので、本当に使いたい時に
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【アイデア実現までのスピード感】組織が大きいので中々、個人レベルのアイ
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回答者: 男性/ 第四企業担当/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 関西支社/ 主任

3.4
口コミ投稿日:2022年04月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:中途採用なので、今までの経験を活かして正社員にな
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
働きがい:【仕事の厳しさ】夏はエアコン、冷蔵庫の修理が圧倒的に増え、年末はテレビ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月17日
雇用の安定性:中国の会社になりましたが、世間からあまり知られていないので、契約社
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月17日
女性の働きやすさ:育休、産休、時短はとても取りやすいですが、最近良くなり、以前か
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【やりがい・厳しさ】接客仕事だったですから、御客様に喜ばれるときは遣り
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回答者: 男性/ 営業管理者/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 支店長、グループ長

3.8
口コミ投稿日:2022年12月14日
女性の働きやすさ:最近になって女性の管理職や昇格等増えつつある。休暇については家
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月25日
福利厚生:健康診断は。毎年あります。再検査もかなり厳しくフォローされるので良い点
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】それは、全くと言っていいほどなかっ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月08日
女性の働きやすさ:女性は特に恵まれています。総合職ですが転勤はまず男性ですね。余
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【中途入社でもなじめる環か】女性には優しく男性には冷たいはっきり言って
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2022年05月11日
勤務時間・休日休暇:有給休暇は、必ずとるように会社としてきちんと取り組んでいる。
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
多様な働き方支援:家族持ちが多いので、子どもの行事等への理解は得られやすい。日、
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