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回答者別の社員口コミ(株式会社シープランニング)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 --
職種・部署・役職 -- 在籍期間 --
在籍状況 退社済み(2012年時点) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 --
雇用形態 正社員
在籍期間 --
在籍状況 退社済み(2012年時点)
入社 --
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
4.2
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
70時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 --万円 --万円 --万円
年収 750万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2018年10月26日
教育・研修:【周囲からのサポート】チームごとにクライアントが異なり、繁忙期が重な
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2018年10月26日
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】マネージャがチームを掛け持ちしている場合もあ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2018年10月26日
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】基本的に各チームにマネージャが付き、クライア
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2018年10月26日
仕事内容:【個人の裁量】クライアントに迷惑をかけず、むしろ有益な取り組みとなれば
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2018年10月26日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】配属されるチームの中での頑
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2018年10月26日
働きがい:【目標の決め方】半期ごとの目標を設定し、半期ごとに振り返って評価をする
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2018年10月26日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】社外の研修を活用し、自身のキャリアの積
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2018年10月25日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】現時点で新卒採用をしているかどうかはわからな
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2018年10月25日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】会社の成長カーブを鑑みるに、
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2018年10月25日
社内制度:【社員活躍に向けた制度・取り組み】頑張りに対する表彰(社内全体へのアピ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2018年10月25日
社内制度:【社員活躍に向けた制度・取り組み】半期ごとに社員全員が顔を合わせるキッ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2018年10月25日
社内制度:【社員の成長に向けての支援制度】企業規模を考慮しても、ある程度は充実し
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2018年10月25日
社内制度:【社員の成長に向けての支援制度】資格取得に関する報奨金制度を設けており
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2018年10月25日
成長・キャリア開発:【会社で活躍している人の特徴】社内のメンバーのみならず矢面に
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2018年10月25日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】慢性的に人が足らないという状況になっているこ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2018年10月25日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】ほぼ100%と言っても過言ではないくらいに中
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2018年10月17日
多様な働き方支援:フレックス制度が導入されているとはいえ、あくまで自社ルールであ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2018年10月17日
多様な働き方支援:フレックス制度が導入されており、当日の勤務状況により翌日の出勤
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2018年10月17日
成長・キャリア開発:【成長を実感できる】クライアントが大手企業となると、その組織
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2018年10月17日
働きがい:【仕事の厳しさ】クライアントがあっての仕事であり、会社の売上であること
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2018年10月17日
働きがい:【仕事のやりがい】クライアントからのオーダーがコスト・品質・納期のどれ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2018年10月17日
女性の働きやすさ:管理職を除く一般職の女性の働きやすさの環境としては、ピカイチだ
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4.2
口コミ投稿日:2018年10月17日
仕事内容:【他部署との関わり】業務の特性上、職種的な接点を持たない部署もあり、そ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2018年10月17日
仕事内容:【他部署との関わり】もともとアットホームな社風であることから、繁忙期に
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2018年10月17日
仕事内容:オフィスITに関連する業務を生業としているが、LANや電源・電話・什器
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2018年10月17日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】クライアント先へ常駐をしながらの業務スタイル
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2018年10月17日
勤務時間・休日休暇:部署による勤務時間のバラツキが非常に大きく、忙しい部署とそう
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2018年10月17日
勤務時間・休日休暇:フレックス制度が導入されて、11:00~14:00のコアタイ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2018年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 --万円 --万円 --万円
年収 750万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ある程度の年齢までは、社会一般的な平均年収と比較して高水準の収入が得ら
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2018年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 --万円 --万円 --万円
年収 750万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与の仕組みとして基本的には裁量労働制であったことから、残業代も給与に
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2018年10月17日
仕事内容:【他部署との関わり】部署によって、クライアントが異なることから、業務内
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2018年10月17日
仕事内容:【他部署との関わり】繁忙期に人員を融通することがあるが、社内での連携が
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2018年10月17日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】コンサルティングやアウトソーシングを生業とし
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2018年10月17日
勤務時間・休日休暇:会社の管理組織でワークライフバランスを考えようとするポーズを
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2018年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 --万円 --万円 --万円
年収 750万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ある一定の役職を超えると、役職に特化した仕事や責任が発生するが、その内
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