口コミ投稿日:2022年05月16日
口コミ投稿日:2022年04月12日
回答者: 男性/ 運用/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.2
口コミ投稿日:2022年05月17日
回答者: 男性/ ITマーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 管理職
2.7
口コミ投稿日:2022年05月16日
回答者: 男性/ ITマーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 管理職
2.7
口コミ投稿日:2022年04月12日
回答者: 男性/ 運用/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.2
口コミ投稿日:2022年05月30日
回答者: 男性/ ITマーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 管理職
2.7
口コミ投稿日:2021年12月15日
回答者: 女性/ コンテンツディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2023年07月01日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.7
口コミ投稿日:2021年12月15日
回答者: 女性/ コンテンツディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2021年12月15日
回答者: 女性/ コンテンツディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2023年07月09日
回答者: 男性/ 営業(法人向け)/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ITマーケティング事業本部
2.0
口コミ投稿日:2021年12月15日
回答者: 女性/ コンテンツディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.8
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
500万円 | 31万円 | 0万円 | 125万円 |
年収 | 500万円 |
---|---|
月給(総額) | 31万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 125万円 |
口コミ投稿日:2023年07月01日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.7
口コミ投稿日:2021年12月16日
回答者: 女性/ コンテンツディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2022年03月17日
回答者: 男性/ 開発/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.5
口コミ投稿日:2022年03月17日
回答者: 男性/ 開発/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.5
口コミ投稿日:2022年03月17日
回答者: 男性/ 開発/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.5
口コミ投稿日:2022年08月31日
回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.3
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
500万円 | 33万円 | 0万円 | 100万円 |
年収 | 500万円 |
---|---|
月給(総額) | 33万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 100万円 |
口コミ投稿日:2022年03月17日
回答者: 男性/ 開発/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.5
口コミ投稿日:2022年04月03日
回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員
3.7
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
450万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 450万円 |
---|---|
月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
口コミ投稿日:2015年08月01日
回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員
3.7
口コミ投稿日:2023年07月01日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.7
口コミ投稿日:2022年08月31日
回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2018年12月11日
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2018年12月11日
口コミ投稿日:2018年03月19日
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2018年03月19日
口コミ投稿日:2018年03月19日
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2018年03月19日
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
--万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | --万円 |
---|---|
月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
口コミ投稿日:2018年12月11日
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2018年12月11日
口コミ投稿日:2018年03月19日
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2018年03月19日
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
--万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | --万円 |
---|---|
月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
口コミ投稿日:2018年12月11日
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2018年12月11日
東武ビジネスソリューション株式会社のカテゴリ別口コミ(48件)
東武ビジネスソリューション株式会社の回答者別口コミ(12人)
- ITマーケティング事業本部 / 営業(法人向け) 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
2.0
最新の回答:2023年07月09日
- 営業 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
1.7
最新の回答:2023年07月01日
- 管理職 / ITマーケティング 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
2.7
最新の回答:2022年05月30日
- 運用 正社員/ 在籍6~10年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
2.2
最新の回答:2022年04月12日
- コンテンツディレクター 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 女性
2021年時点の情報
2.8
最新の回答:2021年12月16日
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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東武ビジネスソリューション株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 運用/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
社風はおとなしい人が多くて、推進力や躍進力は薄い。
みんなと違った意見を言うと、変に目立ってしまうという、昭和企業という感じ。
外からの電話をとるべき販売管理費部隊の人達が、電話に出ないのにも関わらず、社内の人達に電話に出るよう促しているのを聞いて、正直どうなのか?と疑問に思うことがしばしばありました。普通の会社では通ることが罷り通らないという事もあります。注意が必要です。
組織体制・コミュニケーション:
コミュニケーションは全体的に希薄な感じ。
特徴的なものはありません。Googlechatを利用して社内の報告やお話をするという感じ。
対お客様向けやオフィシャルのものはGmailという感じ。
ダイバーシティ・多様性:
取組んではいない。