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回答者別の社員口コミ(イオンリテール株式会社)

回答者プロフィール

性別 女性 入社 --
職種・部署・役職 -- 在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 --
雇用形態 正社員
在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時)
入社 --
性別 女性

回答者による会社評価

総合評価
2.9
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
10時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年11月14日
勤務時間・休日休暇:上長によるところが多いです。最初の上司は残業をしっかりつけさ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年11月14日
仕事内容:店舗は対策はしていても突発的な業務がどうしても出てきてしまうため、それ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年11月14日
仕事内容:店舗での仕事について。レジ、クレーム対応、電話での問い合わせ対応、商品
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年11月14日
事業での社会貢献:商店街の小さなお店をつぶした、と批判する人がいるなど敵が多いの
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年11月14日
事業での社会貢献:とにかくスケール、インパクトの大きな仕事ができます。テレビやネ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年11月14日
勤務時間・休日休暇:全ては上司次第なので長期休暇で帰省したくても店舗への出勤を命
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年11月14日
勤務時間・休日休暇:理解のある上司にあたれば希望は基本的に叶います。土日祝が休め
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年11月14日
勤務時間・休日休暇:配属された店舗の営業時間によるところが大きいです。また、多く
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年11月14日
勤務時間・休日休暇:店舗配属で暮らしの品の売場についてですが、だいたい9~18時
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年11月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスはさておき、基本給が高い方がやはり良いかと思います。業界の水準
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年11月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスは充実しています。夏、冬に加えて業績変動賞与がありますが、これ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年11月14日
オフィス環境:大阪の事務所は古いです。7時を過ぎると夏でも冷房が切れてしまうので
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年11月14日
オフィス環境:新店に配属されるととってもきれいでラッキー。イオンモールと共同には
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年11月14日
社内制度:【社員活躍に向けた制度・取り組み】一部の事業部長のお気に入りがもうプッ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年11月14日
社内制度:【社員活躍に向けた制度・取り組み】年に一回昇給のチャンスが全員に等しく
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年11月14日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】新店のチームにいるとものすご
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年11月14日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】店舗はパートさんも70近くま
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年11月14日
成長・キャリア開発:【会社で活躍している人の特徴】自己アピールが上手な人です。特
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年11月14日
社内制度:【社員の成長に向けての支援制度】申請する手続きがなかなか面倒です。会社
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年11月14日
社内制度:【社員の成長に向けての支援制度】毎年冊子が配られて英語のレッスンや販売
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年11月14日
女性の活躍・女性管理職:【女性活躍に向けた制度・取り組み】数値目標だけが先走って
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2.9
口コミ投稿日:2018年11月14日
女性の活躍・女性管理職:【女性活躍に向けた制度・取り組み】会社としてかなり力をい
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年11月14日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】店の幹部や会社の幹部はまだまだ男性ばか
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2.9
口コミ投稿日:2018年11月14日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】そもそも、店舗を支えているパートのメン
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2.9
口コミ投稿日:2018年11月14日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】最初の上司次第で昇級試験に向けた取り組みや業
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年11月14日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】バイトからイオンにいたメンバーはすぐに主任に
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年11月14日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】新卒入社組でコミュニティが出来上がってしまっ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年11月14日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】最近とっても増えています。新卒入社と同様に店
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2.9
口コミ投稿日:2018年11月14日
オフィス環境:事務所や古い店舗はボロボロです。常に節電で薄暗いし事務所の机もボロ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年11月14日
オフィス環境:新店はバックヤードもめちゃくちゃきれいです。休憩室は専門店の従業員
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年11月14日
会社の安定性:つぶれることはなかなかないと思いますが、常にギリギリの経営だとおし
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年11月14日
教育・研修:商品知識の研修はとてもおもしろくためになりますが、社内人事部主催のも
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年11月14日
教育・研修:研修の場は多いです。三年次までは年に数回の研修があり、また、昇給の度
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年11月14日
新規事業への取り組み:新規事業のメンバー募集のタイミングによっては行きたい部署に
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年11月14日
新規事業への取り組み:とにかくグループが大きいので小売業だけでなく、葬儀や結婚事
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イオンリテール株式会社の回答者別口コミ (1954人)

  • 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他) 非正社員/ 現職/ 女性
2018年時点の情報
最新の回答:2018年03月28日
  • 販売員 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 新卒/ 女性
2020年時点の情報
2.4
最新の回答:2020年06月24日
  • 小売 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2020年時点の情報
3.0
最新の回答:2020年10月15日
  • 販売 正社員/ 在籍11~15年/ 現職/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
3.1
最新の回答:2021年08月09日
  • 担当 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 女性
2020年時点の情報
4.3
最新の回答:2020年10月28日
  • 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他) 非正社員/ 退職済み/ 男性
2011年時点の情報
4.0
最新の回答:2015年08月01日
  • 販売 正社員/ 在籍21年以上/ 退職済み/ 中途/ 女性
2021年時点の情報
1.0
最新の回答:2021年07月07日
  • 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他) 正社員/ 退職済み/ 女性
2015年時点の情報
3.3
最新の回答:2016年01月30日
  • 営業系(営業、MR、営業企画 他) 非正社員/ 現職/ 女性
2017年時点の情報
最新の回答:2018年03月28日
  • 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 正社員/ 現職/ 男性
2018年時点の情報
最新の回答:2019年01月08日
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