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株式会社アイマックスの評判・口コミ
建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理他）の評判・口コミ

3.6

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株式会社アイマックスの建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理他）の口コミページです。株式会社アイマックスで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを52件掲載中。ライトハウスは、株式会社アイマックスへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 契約社員/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.8

口コミ投稿日：2022年07月31日

企業カルチャー・社風:会社の規模がネットでの会社概要程度しか分からない、社風も他

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回答者：男性/ 契約社員/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.8

口コミ投稿日：2022年07月31日

事業の強み:建設業界はバブル後に新規事業が減少する傾向があり更に政権交代した時期

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回答者：男性/ 契約社員/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.8

口コミ投稿日：2022年07月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	34万円	0万円	0万円

年収	550万円
月給（総額）	34万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:給与は自身が希望する額面に沿うように対応してくれています。派遣社員です

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回答者：男性/ 契約社員/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.8

口コミ投稿日：2022年07月31日

勤務時間・休日休暇:基本働き方改革を実行するにあたり週休二日で派遣先とも契約を詰

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回答者：男性/ 契約社員/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.8

口コミ投稿日：2022年07月31日

成長・キャリア開発:派遣社員である以上即戦力を現場は求めていると考えているので基

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回答者：男性/ 契約社員/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.8

口コミ投稿日：2022年11月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	34万円	0万円	0万円

年収	550万円
月給（総額）	34万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

評価・昇給制度:派遣社員であるため採用時にこちらの経験や資格等を伝えてあるのでそ

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回答者：男性/ 契約社員/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.8

口コミ投稿日：2022年11月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	34万円	0万円	0万円

年収	550万円
月給（総額）	34万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

賞与:派遣社員であり契約人員ですので正規の社員では無い為、賞与･退職金はありませ

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回答者：男性/ 契約社員/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.8

口コミ投稿日：2022年11月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	34万円	0万円	0万円

年収	550万円
月給（総額）	34万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

賞与:派遣社員であり期間契約なので給与も正社員では無い為月給では無く月俸扱いなの

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回答者：男性/ 契約社員/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.8

口コミ投稿日：2022年06月03日

勤務時間・休日休暇:基本派遣先の勤務体制が自身の勤務と直結しており昨今の現場運営

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回答者：男性/ 契約社員/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.8

口コミ投稿日：2022年11月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	34万円	0万円	0万円

年収	550万円
月給（総額）	34万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

モデル年収:この企業での職務経験年数が短いためはっきりとは分かりませんが派遣社員

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回答者：男性/ 契約社員/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.8

口コミ投稿日：2022年06月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	34万円	0万円	0万円

年収	550万円
月給（総額）	34万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:基本給は低めで手当･残業代で希望する給与額面にする。なので派遣先での勤

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回答者：男性/ 契約社員/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.8

口コミ投稿日：2022年07月31日

入社時の期待と入社後のギャップ:今まで経験してきた派遣先企業での就業期間が半年以

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：仕事の幅が広く、一つの工程に捉われないため、工事に対して多角

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：現場では、天候によって大きく作業に影響します。例えば、「雨だから仕事が

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：成長に対する意識が高い会社です。どこでも通用する技術を身につ

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回答者：男性/ 契約社員/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.8

口コミ投稿日：2022年06月03日

事業の強み:建設業界の人材不足には対応できるだろう。事業の弱み:特になし。事業展

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回答者：男性/ 契約社員/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.8

口コミ投稿日：2022年06月03日

成長・キャリア開発:特に成長させるための施策などは無かった。支援も無く派遣先に要

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回答者：男性/ 契約社員/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.8

口コミ投稿日：2022年06月03日

入社時の期待と入社後のギャップ:派遣先の選定･案内が希望通りにあるだろうと期待し

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

会社の安定性：派遣社員という性質上、安定ということはないでしょうね。しかし、建設

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：当然、行き先で実績を上げればその都度給料も値上げ交渉可能ですし、派遣先

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

成長・キャリア開発：建設業の場合、やはり1番大きいのは、その会社の技術を間近で体

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

働きがい：派遣先で最初は気を遣いますが、慣れてくれば楽しく仕事をする事が出来まし

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

教育・研修：行き先の会社によっては、勉強会に参加させてもらうことも出来ました。勉

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

オフィス環境：当時の広島支店は出来たばかりで、そこの在籍も1人だけだったようなの

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

働きがい：【一番やりがいを感じる点】経験年数とかにも、よると思いますが、RC未経

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口コミ投稿日：2018年12月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：やった分だけ必ずもらえるので、大体希望の金額は貰うことができました。た

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

仕事内容：建設業での現場管理業務をやっていました。地場の企業から大手ゼネコンまで

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】これも現場の所長によりけりなとこは

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口コミ投稿日：2018年12月11日

勤務時間・休日休暇：残業時間に関しても、残業した分だけ残業代が出るので、行った先

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

仕事内容：【他部署との関わり】アイマックス自体の他部所との関わりはありませんでし

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

勤務時間・休日休暇：派遣先にもよるとは思いますが、基本的に残業はほとんどありませ

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

勤務時間・休日休暇：派遣先の出勤形態になるので、土曜日とかも出勤してましたが、出

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

仕事内容：【仕事の取り組み方】派遣先での不満などをきちんと吸い上げてくれて、他の

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

仕事内容：派遣業とは別に自社での仕事もあり、そちらへの異動も可能なので、色々とチ

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

オフィス環境：アイマックス自体の会社には面接の時しか行ったことがないのでよくわか

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物流施設新築工事の建築施工図担当

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