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マイスティアヒューマンリレーションズ株式会社の福利厚生・オフィス環境についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年02月24日
福利厚生:
退職金制度をはじめ、福利厚生も派遣会社にしては充実している方だと思う。住宅補助があまりないのが寂しい。

オフィス環境:
オフィス環境は派遣先によって様々。同じ事業所でも建屋やフロアによってまるで異なるので何とも言えない。

回答者: 男性/ プロセスエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年07月14日
福利厚生:普通の派遣会社にあるような家賃補助のような制度はなく、採用された号給が
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回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年06月26日
福利厚生:福利厚生はしっかりしていると思います。年1回ですが個人的な宿泊手当も貰
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回答者: 男性/ / 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ /

2.9
口コミ投稿日:2023年06月24日
福利厚生:退職金制度はあるが、金額は低め。入社後数年は住宅補助あり。あとは扶養手
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回答者: 男性/ 技術科/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年03月24日
福利厚生:退職金制度は有り。また財形貯蓄もあります。オフィス環境:派遣先により蹴
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回答者: 男性/ 製造技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年12月19日
福利厚生:退職金や財形貯蓄、生命保険があるのは派遣会社の割には充実していると思う
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ エンジニア/ なし

4.4
口コミ投稿日:2021年10月21日
福利厚生:親会社が大きいので、福利厚生はかなり手厚かった。多分、今は無くなってい
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2016年12月22日
福利厚生:私は転職組で、この会社に3年前からお世話になっているものです。前職では
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年11月25日
福利厚生:福利厚生は大手企業ばりにしっかりしている。特に妻帯者には手厚く感じる。
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年12月12日
福利厚生:大手装置メーカの子会社で、親会社に準じた福利厚生が有り、休日についても
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年12月12日
福利厚生:住宅手当・家族手当・変則勤務手当に加え、会社所有の保養所も利用できる等
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年12月12日
福利厚生:活用する内容以外で理解していない事が多々あるので周知方法で改善してほし
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年12月12日
福利厚生:休日の取得や保険制度を活用して充実している
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回答者: 男性/ 工程管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

2.2
口コミ投稿日:2023年07月18日
福利厚生:基本的な所は揃っている。住宅補助はあるが数年で出なくなる。通勤手当は全
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回答者: 男性/ マスキング工程/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.3
口コミ投稿日:2022年09月28日
オフィス環境:建物は非常に古く又、敷地内に建屋が点在しているので移動時には天候次
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