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CKCネットワーク株式会社の専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル他)職種の社員の口コミ

派遣社員
業務委託
その他

回答者: 回答なし/ 学生講師/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.9
口コミ投稿日:2024年01月24日
企業カルチャー・社風:社員との距離が近いため風通しはとてもよかった。指導能力に合
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回答者: 男性/ web lesson/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.4
口コミ投稿日:2023年06月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
100万円 6万円 0万円 25万円
年収 100万円
月給(総額) 6万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 25万円
給与制度:実際のレッスンは時給1,400円。研修期間と事務作業分=レッスン以外は
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回答者: 女性/ 講師/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 教室/ 講師

2.9
口コミ投稿日:2024年01月07日
勤務時間・休日休暇:アルバイトでしたのでシフト制でした。教室長にやって変わります
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回答者: 女性/ 教員・教師、講師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2023年10月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:面接では最初は広報の仕事でノルマ等は無いと言われ
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回答者: 女性/ 塾講師/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日:2023年09月21日
勤務時間・休日休暇:毎月シフト提出制なので休みの日などは調整しやすいです。勤務時
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回答者: 女性/ 講師/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 教室/ 講師

2.9
口コミ投稿日:2024年01月07日
成長・キャリア開発:子供が勉強を出来るようになるのが見ていて非常に嬉しい。働きが
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回答者: 女性/ 教員・教師、講師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2023年10月15日
勤務時間・休日休暇:休日は基本曜日が固定されているので予定は立てやすいと思います
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回答者: 女性/ 塾講師/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日:2023年09月21日
成長・キャリア開発:資格手当等はありません。研修もリモート研修程度です。働きがい
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回答者: 男性/ アルバイト/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.1
口コミ投稿日:2023年11月09日
事業の強み:CKCネットワーク株式会社は、情報技術分野でのサービスとソリューショ
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回答者: 女性/ 講師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

4.3
口コミ投稿日:2022年01月17日
福利厚生:アルバイトでも有給がきちんととれました。コロナ禍で休業中もしっかり通常
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回答者: 女性/ 講師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

4.3
口コミ投稿日:2022年01月17日
勤務時間・休日休暇:シフト制でかなり融通のきくアルバイトだと思っております。急な
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回答者: 女性/ 講師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

4.3
口コミ投稿日:2022年01月17日
成長・キャリア開発:生徒一人一人に寄り添うことで、コミュニケーショ能力も上がりま
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回答者: 男性/ 塾講師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.6
口コミ投稿日:2021年08月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
100万円 --万円 --万円 --万円
年収 100万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:時給ではなく、一コマいくらといった計算の仕方をする。基本は一コマ175
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回答者: 男性/ 塾講師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.2
口コミ投稿日:2021年12月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
20万円 2万円 0万円 0万円
年収 20万円
月給(総額) 2万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:アルバイトなので、アルバイトの給料制度についてお答えさせて頂きます。一
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回答者: 男性/ 塾講師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.2
口コミ投稿日:2021年12月15日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は1日1コマ(80分)で週2回が基本です。夏期講習や
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回答者: 男性/ 塾講師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.2
口コミ投稿日:2021年12月15日
企業カルチャー・社風:社員1人が塾長として教室を運営して、残りはアルバイト講師で
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回答者: 男性/ 塾講師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.2
口コミ投稿日:2021年12月15日
オフィス環境:指導教室について書かせていただきます。室内の広さの割に指導ブースが
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回答者: 男性/ 講師/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

1.0
口コミ投稿日:2022年02月16日
勤務時間・休日休暇:役所に対しては週休2日で申請してますが、実際は週休1日で週6
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回答者: 男性/ 塾運営/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 塾事業/ 一般社員

3.9
口コミ投稿日:2024年03月08日
福利厚生:交通費もでるが、満額支給してもらえる訳では無いオフィス環境:赴任する教
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回答者: 男性/ 塾運営/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 塾事業/ 一般社員

3.9
口コミ投稿日:2024年03月08日
働きがい:子供の将来の一部を担う仕事なのでやりがいはあるが、特に受験前などは精神
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回答者: 男性/ 教育/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年04月08日
企業カルチャー・社風:数字がメインなので営業が好きな方や、出世に強い意志を持って
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回答者: 男性/ 塾運営/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 塾事業/ 一般社員

3.9
口コミ投稿日:2024年03月08日
企業カルチャー・社風:指導は落ち着いている方だと思うが、会社全体としては体育会系
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回答者: 男性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 指導部

3.8
口コミ投稿日:2024年01月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:営業のしんど
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回答者: 女性/ 指導課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 指導課 教室長/ 一般

3.7
口コミ投稿日:2023年01月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
370万円 28万円 --万円 30万円
年収 370万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 30万円
評価制度:評価される対象が入会人数なので、どれだけ付帯売上をあげようが昇進には関
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回答者: 女性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年09月08日
女性の働きやすさ:女性のキャリアアップとしては、男性とは少し違っているように感じ
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回答者: 女性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年12月05日
勤務時間・休日休暇:基本昼からの勤務になるため、朝はゆっくりできます。満員電車と
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回答者: 男性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月23日
組織体制・コミュニケーション:風通しはいい方ではあると思う。ただ、対面して話すタ
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回答者: 女性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年12月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 0万円 30万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
評価制度:結果を残せば性別や年齢、勤務歴問わず評価してもらえます。完全に実力主義
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回答者: 女性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年07月07日
勤務時間・休日休暇:自分の裁量で働き方は調整できる多様な働き方
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回答者: 女性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年07月07日
成長・キャリア開発:研修は主に数字を上げるためのものが多く、もともと教育の知識が
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回答者: 女性/ 指導課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 指導課 教室長/ 一般

3.7
口コミ投稿日:2023年01月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:フリースクールに勤めたくて入社したが、実際には個
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回答者: 回答なし/ 教室長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 塾事業部/ 一般

3.6
口コミ投稿日:2023年10月26日
女性の働きやすさ:出産、子育てを考えると教室長は時間的に遅くなるので、辞めていく
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回答者: 女性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年07月07日
女性の働きやすさ:女性の管理職は少ないと感じる。年間休日はそこそこ少ないが、有給
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回答者: 男性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 塾事業部/ 主任

3.5
口コミ投稿日:2023年08月31日
成長・キャリア開発:実力主義なので、すぐに昇進したり逆に勤続年数が長くてもずっと
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回答者: 女性/ 教員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 指導部/ 一般

3.3
口コミ投稿日:2023年09月04日
女性の働きやすさ:女性の責任者を育てたいという話はある様子です。産休・育休取得し
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