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合同会社ユー・エス・ジェイの販売・サービス系(ファッション、フード、小売他)職種の社員の口コミ

派遣社員
業務委託
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回答者: 女性/ パークサービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.7
口コミ投稿日:2023年11月22日
仕事を通して身につくスキル:接客スキルは確実に身につくと思う。あらゆる年齢、性別
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回答者: 男性/ マーチャンダイズ/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

3.7
口コミ投稿日:2023年06月19日
勤務時間・休日休暇:アルバイトではあったので勤務可能時間や希望休はちゃんと聞いて
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回答者: 女性/ オペレーション部クルー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

4.3
口コミ投稿日:2022年01月11日
成長・キャリア開発:それぞれの部署でトレーナーや上司が多く、アルバイトに対しても
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2022年06月28日
成長・キャリア開発:マニュアルはあるが、それに沿っていれば自由に行動出来る。もっ
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回答者: 男性/ オペレーション/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

3.6
口コミ投稿日:2022年05月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 12万円 0万円 10万円
年収 200万円
月給(総額) 12万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 10万円
給与制度:昇給は1000時間勤務毎に評価面談がありそこで査定されます。その際に基
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回答者: 女性/ サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ オペレーション

3.8
口コミ投稿日:2022年04月05日
企業カルチャー・社風:社員などは、ポジティブに捉えよう、という姿勢の強い人が多い
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回答者: 男性/ サービス/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ マーチャンダイズ

4.3
口コミ投稿日:2024年04月08日
企業カルチャー・社風:もちろんのことだが、正社員や、契約社員、アルバイトに限らず
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回答者: 女性/ アトラクションクルー/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ オペレーション部

4.8
口コミ投稿日:2023年01月05日
企業カルチャー・社風:しっかりとした社風があるので働きやすいです。組織体制・コミ
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回答者: 女性/ 接客/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ オペレーション部/ クルー

3.3
口コミ投稿日:2022年05月10日
福利厚生:福利厚生はかなり充実していると思う。電車が動いていない時間に出退勤しな
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回答者: 男性/ 接客/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.1
口コミ投稿日:2022年10月07日
企業カルチャー・社風:それなりに体育会系。組織体制・コミュニケーション:IT化が
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回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.0
口コミ投稿日:2022年10月27日
企業カルチャー・社風:とにかくたくさんの意見を取り入れる会社だった。組織体制・コ
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回答者: 男性/ 店長・店長候補(アミューズメント)/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ アトラクションクルー

4.4
口コミ投稿日:2023年05月15日
企業カルチャー・社風:上にあがりたいと思う人や、色んな接客スキルを身につけたい人
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回答者: 女性/ アトラクションクルー/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ オペレーション部

4.8
口コミ投稿日:2024年04月09日
福利厚生:アルバイトでも週4.5入れば社会保険に加入できます。通勤手当もしっかり
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回答者: 男性/ サービス/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ マーチャンダイズ

4.3
口コミ投稿日:2024年04月08日
働きがい:社員や上司はよく一人一人の働き方をよく見ている。働いていて良いところは
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回答者: 男性/ クルー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ レベニューオペレーション部/ V3

4.8
口コミ投稿日:2022年03月03日
事業の強み:クールジャパンなどのイベントで人気アニメとコラボし、毎年多くのファン
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回答者: 男性/ オペレーション部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2022年01月19日
福利厚生:住宅補助や寮などは一切ない。交通費が全額支給(上限あり)。社会保険は入
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回答者: 女性/ 接客/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ オペレーション部/ クルー

3.3
口コミ投稿日:2022年05月10日
企業カルチャー・社風:宗教のように社訓を叩き込まれる組織体制・コミュニケーション
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回答者: 女性/ 接客/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2023年12月12日
企業カルチャー・社風:外資企業なので勢いがあると思います。組織体制・コミュニケー
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回答者: 女性/ 接客/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2023年12月12日
勤務時間・休日休暇:働き方は雇用形態によって様々です。フリーターの方は週5勤務や
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回答者: 女性/ ストア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.5
口コミ投稿日:2023年03月21日
企業カルチャー・社風:昔と変わらず。組織体制・コミュニケーション:スタッフが凄く
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回答者: 男性/ 接客/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.1
口コミ投稿日:2022年10月07日
事業の強み:ユニバーサルスタジオという他には無いブランド力を持っている。特にコン
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回答者: 女性/ 接客/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ オペレーション部/ クルー

3.3
口コミ投稿日:2022年05月10日
勤務時間・休日休暇:休日は不定期なので休みは合わさずらい。勤務時間がかなりハード
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回答者: 男性/ 接客/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.0
口コミ投稿日:2023年05月31日
入社時の期待と入社後のギャップ:ユニバーサルスタジオジャパンでは、働いてみたいア
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回答者: 女性/ オペレーション/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日:2023年03月29日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会はいくらでもある。組織体制・コミュニケーション
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回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.0
口コミ投稿日:2022年10月27日
勤務時間・休日休暇:週/130時間で働いてた。希望休は一月/4日で非常に休みがと
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回答者: 女性/ サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ オペレーション

3.8
口コミ投稿日:2022年04月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
130万円 10万円 --万円 --万円
年収 130万円
月給(総額) 10万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:アルバイトは時給で働きますが、楽しく働いていれば時給も上がります。勤怠
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回答者: 女性/ アトラクションクルー/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ オペレーション部

4.8
口コミ投稿日:2023年01月05日
勤務時間・休日休暇:融通は効きます。でもメインで働いてる人だとかなり長い時間で入
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回答者: 女性/ オペレーション/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日:2023年03月29日
成長・キャリア開発:特に研修などはなかったが、それなりの接客を求められる上に、客
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回答者: 男性/ クルー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ レベニューオペレーション部/ V3

4.8
口コミ投稿日:2022年03月03日
企業カルチャー・社風:お客さんにとにかく話しかけて楽しんでもらうということにこだ
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回答者: 女性/ アトラクション/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.4
口コミ投稿日:2022年12月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:キラキラしていたクルーの笑顔にはお客様を喜ばせた
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回答者: 女性/ アトラクションクルー/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ オペレーション部

4.8
口コミ投稿日:2024年04月09日
勤務時間・休日休暇:シフトは入れれば入れるだけ入れると思います。週5契約の人はな
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回答者: 男性/ 接客/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.0
口コミ投稿日:2023年05月31日
事業の強み:色んな事にチャレンジするイベント時代に合わせたルールやマニュアルどれ
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回答者: 女性/ オペレーション部/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.1
口コミ投稿日:2023年06月23日
成長・キャリア開発:入社時に共通認識しておくべき内容について学習。その後、数日に
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回答者: 男性/ オペレーション/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

3.6
口コミ投稿日:2022年05月30日
勤務時間・休日休暇:場所にもよりますが基本的にシフト提出通りにシフトが組まれます
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回答者: 女性/ アトラクション/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.4
口コミ投稿日:2022年12月08日
組織体制・コミュニケーション:上司は基本社員に対して積極的ではないが、社員の声を
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