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株式会社ジャヴァコーポレーションの成長・働きがいの女性の口コミページです。株式会社ジャヴァコーポレーションで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを633件掲載中。ライトハウスは、株式会社ジャヴァコーポレーションへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 販売スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 販売部/ リーダー

2.8

口コミ投稿日：2023年12月16日

働きがい:自身の顧客様ができた時や、お客様のお気持ちやお困り事に沿った提案ができ

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 販売

1.3

口コミ投稿日：2024年04月21日

成長・キャリア開発:研修は昔はよくあったが、今は会社の資金不足、人員不足でほぼな

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年01月28日

成長・キャリア開発:様々な研修を受けさせてもらえる。例えば、パーソナルカラー研修

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年01月12日

成長・キャリア開発:良くいえば本人の信念とやる気次第で自由に裁量ある仕事が出来る

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 店長

3.2

口コミ投稿日：2021年04月09日

成長・キャリア開発:昔は1年目、3年目、店長や役職毎に研修等あったが、今このご時

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年01月02日

成長・キャリア開発:コロナ以降、研修はほぼなし。資格手当は不明ですが、あったとし

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 販売/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年08月31日

成長・キャリア開発:・社会人力→仕事の優先順位のつけかた報連相コミュニケーシ

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年01月17日

成長・キャリア開発:コミュニケーション能力（傾聴力、他者理解）、時間管理能力、状

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回答者：女性/ 本社勤務/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年05月26日

成長・キャリア開発:自身がやりたいことなどはきちんと聞いてもらえるので、タイミン

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回答者：女性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2021年06月23日

成長・キャリア開発:経験年数問わず、やりたいと思ったことを言えば、実践させてくれ

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回答者：女性/ 店長/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年04月15日

成長・キャリア開発:百貨店ブランドも多く、社会人としての基礎は身に付きます。お客

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 販売スタッフ

2.5

口コミ投稿日：2024年01月29日

成長・キャリア開発:資格取得手当はない。未経験からのスタートがほとんどなので、入

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回答者：女性/ 販売スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年09月19日

働きがい:色んなお客様と関わる機会が多いのと、ブランドとしても顧客化をすることが

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回答者：女性/ デザイナー/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2024年02月18日

働きがい:社内のメンバーは人が良く、ドライだが温かい人が多かった。同僚や先輩は圧

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2024年04月11日

働きがい:顧客重視であるため、顧客ができると自分を目掛けてきてくれる方が増えると

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回答者：女性/ デザイナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年01月23日

働きがい:若いうちから様々な経験をさせてもらえる。役職につくのは時間がかかるが、

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回答者：女性/ 販売員/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2021年10月14日

成長・キャリア開発:上のキャリアの人が辞めたらキャリアアップしていく仕組みなので

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回答者：女性/ 販売職/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年04月12日

成長・キャリア開発:資格取得手当などは無い。働きがい:お客様とコミュニケーション

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2021年07月07日

成長・キャリア開発:管理職と若手が二極化している。働きがい:ブランドへのこだわり

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回答者：女性/ 販売職/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2022年11月18日

働きがい:お客様とのやり取りや自分の接客により自分にお客様がついたときはとてもや

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回答者：女性/ マネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2021年07月09日

働きがい:スタッフ同士仲がよくお互い高め合える存在の人が多く

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回答者：女性/ 販売職/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 店長

4.3

口コミ投稿日：2024年01月30日

成長・キャリア開発:研修もコロナ前は整っており、カラー研修、メイク研修だったりコ

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回答者：女性/ 販売スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2020年07月23日

成長・キャリア開発:若いうちから責任のある立場を任されることがあるため、大手のア

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年11月12日

成長・キャリア開発:資格取得手当は無し。研修は、会社が用意したものが何回かありま

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年05月07日

成長・キャリア開発:自分にわざわざ会いに来てくれるような顧客様が出来ることがとて

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 販売/ 販売員

2.3

口コミ投稿日：2020年11月27日

成長・キャリア開発:特になし。働きがい:店舗によって変わると思います。私の配属さ

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回答者：女性/ 販売職/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2024年03月14日

成長・キャリア開発:カラー研修やウォーキングの講習など外部の講師を呼んでの研修は

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回答者：女性/ 店長/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2020年11月14日

働きがい:上司が密に指導してくれ、営業やマネージャーも一緒になって成長過程を見て

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2020年06月15日

成長・キャリア開発:販売スタッフには研修制度があります。新人研修、フォローアップ

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2020年11月16日

成長・キャリア開発:しっかり接客をするので接客のレベルは高い研修もしっかりあるそ

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年03月31日

成長・キャリア開発:入社当初は上下関係が厳しく社会人としての基本をしっかりと教え

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年07月11日

成長・キャリア開発:研修等もあり、マネージャーが来た際に色々とヒアリングしてくれ

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年10月15日

働きがい:好きなお洋服を通じて、たくさんのお客様と接することができる事に働きがい

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回答者：女性/ 販売スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2020年08月09日

成長・キャリア開発:自分で成長しようという意欲がないとなあなあになるだけ。働きが

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回答者：女性/ 販売スタッフ/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2020年12月08日

働きがい:コミュニケーション能力は確実に上がる。顧客型の接客で一人一人にしっかり

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口コミ・評判に関する注意事項

ライトハウスはユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

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販売スタッフ（神戸市内）

契約社員

月給：19万2000円　～　32万円兵庫県神戸市中央区港島中町６－８－２ジャヴァグループ本社ビル

販売スタッフ（下関大丸店/ロートレアモン）

契約社員

月給：18万3000円　～　33万円兵庫県神戸市中央区港島中町６－８－２ジャヴァグループ本社ビル

販売スタッフ（東京大丸店/ロートレアモン）

契約社員

月給：20万2000円　～　34万円兵庫県神戸市中央区港島中町６－８－２ジャヴァグループ本社ビル

販売スタッフ（松屋銀座店/ロートレアモン）

契約社員

月給：20万2000円　～　34万円兵庫県神戸市中央区港島中町６－８－２ジャヴァグループ本社ビル

販売スタッフ（新宿京王店/ラエフ）

契約社員

月給：20万2000円　～　34万円兵庫県神戸市中央区港島中町６－８－２ジャヴァグループ本社ビル

会社名	株式会社ジャヴァコーポレーション
業界	メーカー（アパレル・服飾・雑貨・皮革製品）
URL	http://www.java-corporation.co.jp/
所在地	兵庫県神戸市中央区港島中町６丁目８－２

従業員数	919名
設立年	2002年
資本金	51百万円
代表者	田中健之
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		東レ株式会社 3.3 口コミ(1627件)
2		帝人株式会社 3.3 口コミ(702件)
3		東洋紡株式会社 3.3 口コミ(547件)
4		株式会社アートネイチャー 3.1 口コミ(1432件)
5		エステールホールディングス株式会社 3.1 口コミ(554件)

(3.4)	株式会社ストライプインターナショナル口コミ(3996件) 平均年収（正社員） 308 万円残業時間（月間） 12 時間
社員口コミ回答者：女性 / 総合 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員成長・キャリア開発:キャリアチェンジ制度あるが一握り印象公募は社歴は大きく影響せ... (続きを見る)

(3.0)	株式会社オンワード樫山口コミ(3066件) 平均年収（正社員） 369 万円残業時間（月間） 19 時間
社員口コミ回答者：女性 / 店長 / 退職済み（2019年） / 中途入社 / 在籍11～15年 / 正社員成長・キャリア開発:とにかく給料が上がらない。インセンティブもびっくりするような... (続きを見る)

(3.8)	株式会社ファーストリテイリング口コミ(2661件) 平均年収（正社員） 633 万円残業時間（月間） 30 時間
社員口コミ回答者：女性 / 店長 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / 営業部 / 店長成長・キャリア開発:どこまでいっても小売なので、汎用性のあるスキルは身につきにく... (続きを見る)

(3.4)	株式会社ベイクルーズ口コミ(1998件) 平均年収（正社員） 399 万円残業時間（月間） 25 時間
社員口コミ回答者：女性 / 販売員 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員成長・キャリア開発:中途採用で研修がなかったので、初日から店頭に立たされてとても... (続きを見る)

(3.5)	株式会社ワコール口コミ(1581件) 平均年収（正社員） 487 万円残業時間（月間） 15 時間
社員口コミ回答者：女性 / 国際 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員成長・キャリア開発:自己啓発制度も充実していてオンライン学習が色々提供されている... (続きを見る)

(2.8)	株式会社レナウン口コミ(1143件) 平均年収（正社員） 416 万円残業時間（月間） 18 時間
社員口コミ回答者：女性 / 販売 / 退職済み（2014年） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員成長・キャリア開発:資格取得手当や、研修等は無し。(その時では)... (続きを見る)

(3.2)	YKKAP株式会社口コミ(958件) 平均年収（正社員） 522 万円残業時間（月間） 36 時間
社員口コミ回答者：女性 / 営業、事務、ショウルームアドバイザー / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍11～15年 / 正社員成長・キャリア開発:社内で規定されている資格であれば、手当が出ます。新人研修は上... (続きを見る)

(3.3)	株式会社TSI 口コミ(936件) 平均年収（正社員） 335 万円残業時間（月間） 15 時間
社員口コミ回答者：女性 / 販売職 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員成長・キャリア開発:新卒から2,3年目にかけての研修が多々あり。研修も仕事に対す... (続きを見る)

(3.3)	トリンプ・インターナショナル・ジャパン株式会社口コミ(833件) 平均年収（正社員） 315 万円残業時間（月間） 13 時間
社員口コミ回答者：女性 / 販売 / 退職済み（2018年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員成長・キャリア開発:新製品教育など、ssとaw前にはちゃんと商品を学べる研修会が... (続きを見る)

(3.1)	As-meエステール株式会社口コミ(723件) 平均年収（正社員） 278 万円残業時間（月間） 12 時間
社員口コミ回答者：女性 / ジュエリーコーディネーター / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員成長・キャリア開発:自分はお店に入った時などに声をかけられたくないタイプですが、... (続きを見る)

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株式会社ジャヴァコーポレーションの成長・働きがいの女性の口コミ

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株式会社ジャヴァコーポレーションの女性の口コミ（502件）