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株式会社グッドスタッフのすべての口コミ

回答者: 男性/ 平社員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ J:COM/ 平社員

3.3
口コミ投稿日:2024年04月24日
福利厚生:交通費1万円までしか出ません。そして寮も場所によってはボロボロなため、
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回答者: 男性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年05月28日
事業の強み:良くも悪くもベンチャー企業のため、新しいことにチャレンジしたりする力
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回答者: 男性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年01月21日
女性の働きやすさ:60歳以上の女性も働いているのでとても女性にとって働きやすい会
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】自発的な行動、発言が求めら
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回答者: 男性/ ルート営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 主任代理

2.8
口コミ投稿日:2024年02月25日
女性の働きやすさ:女性の管理職は少ないイメージ事務や営業はいるが企業的には多くな
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年10月04日
女性の働きやすさ:女性はすごい働きやすいと思う。社員の人たちも仲が良かったのでそ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年10月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 30万円 0万円 0万円
年収 360万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:求人には業務連動型の賞与ありと記載があるが、その制度を在籍中に聞いたこ
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回答者: 男性/ NHK訪問員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ NHK/ トレーニー

3.3
口コミ投稿日:2020年11月30日
勤務時間・休日休暇:休みが週1だったり時間が遅かったりプライベートに割く時間がな
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月10日
社内制度:ここ何年かは昇給が難しくなっているように感じます。2ヶ月に1度のセレモ
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ SIメディア部

4.1
口コミ投稿日:2023年08月09日
女性の働きやすさ:女性の管理職は数名いるが、福利厚生の面では不足に感じる面が多い
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回答者: 男性/ NHK/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年12月15日
女性の働きやすさ:有給は取りやすくなった。女性でも実力次第では管
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年09月30日
福利厚生:住宅補助が事務所の2km圏内であれば、現状2〜3万円ほどの手当てが申請
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ NHK事業部

3.1
口コミ投稿日:2021年05月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:選考時に言われていたことと全く違う環境にいること
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月10日
女性の働きやすさ:営業部は男性が多いので難しいかと思います。よほど根性がある子が
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年07月22日
事業の強み:これからどんどん事業展開していくし会社も大きくなってくるんだろうなと
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ SIメディア部

4.1
口コミ投稿日:2022年01月17日
女性の働きやすさ:女性は比率としては少ないが存在し、産休・育休は取れているようで
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回答者: 男性/ セールスサポート/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 主任

3.2
口コミ投稿日:2023年09月04日
働きがい:若いうちからマネジメント等を学べることが出来るのでとても働きがいがある
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年05月30日
女性の働きやすさ:社全体として女性は少なく、男性ばかりなのでチヤホヤされると思う
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月10日
勤務時間・休日休暇:基本的に週に一回の休みである。NHK業務のため土日は絶対に休
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】夜に時間を割く傾向があり朝の時間を活
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年10月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前とのギャップはそんななく
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 催事

3.9
口コミ投稿日:2022年01月07日
勤務時間・休日休暇:月で8休み23勤務が基本です。有給は取るよ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年07月22日
福利厚生:家賃手当3マン負担やこれからもっと福利厚生は良くなっ
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年05月19日
組織体制・コミュニケーション:若い人たちが多いのでガッツとパ
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回答者: 男性/ 営業代行/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ NHK事業部/ 課長代理

3.3
口コミ投稿日:2021年01月20日
企業カルチャー・社風:色々な事業に挑戦していて新規事業を参入
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回答者: 男性/ 訪問/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ なし

1.3
口コミ投稿日:2023年07月06日
女性の働きやすさ:ありません。と言うよりそもそも女性を見たこ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月10日
勤務時間・休日休暇:月25勤務です。年間休日65日。営業部の話かもしれませんが、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】明確な数字目標を用意してい
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年08月03日
女性の働きやすさ:女性従業員の割合は9:1と働いている割合が
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:良くも悪くも給料が歩合制いなっており、結果が思うように出なかった時の減
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回答者: 男性/ 営業代行/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ NHK事業部/ 課長代理

3.3
口コミ投稿日:2023年07月27日
女性の働きやすさ:女性だから出来ない等はない。育休や
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年02月13日
女性の働きやすさ:男性が多いため女性には、少し居心地が悪い
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月10日
勤務時間・休日休暇:【有給休暇の取得】自由に取得することができます。元々は冠婚葬
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署との交流や情報共有の活発性】ワンフロアで仕事をしているので情報
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回答者: 男性/ NHK契約収納業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年06月08日
女性の働きやすさ:女性は営業事務がほとんど。営業職は体力
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