回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 840万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 840万円 |
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| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
評価制度：
明確な試験制度等が無いが、昇進・昇格の頻度や基準は決められており、概ね評価は正当に受けられると思うし、不服が有れば不服申し立ての制度も有り、これらは機能していると思います。但し、弊社独自制度ではなく、ティアックグループ、ティアック親会社の制度に則っています。
明確な試験制度等が無いが、昇進・昇格の頻度や基準は決められており、概ね評価は正当に受けられると思うし、不服が有れば不服申し立ての制度も有り、これらは機能していると思います。但し、弊社独自制度ではなく、ティアックグループ、ティアック親会社の制度に則っています。