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ヒューマンアカデミー株式会社の業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 男性/ 全日制教育事業部/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年01月28日
事業の弱み:一方的なアウトバウンド営業のため、将来性はござい
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月13日
仕事内容:新卒入社の場合、基本的に配属は営業になります。また、入社半年間くらいは
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年01月25日
事業の強み:グループとして人材や介護なども含めいろんな事業を展開しているので、グ
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回答者: 男性/ 教育/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年10月21日
事業の強み:特になし事業の弱み:前時代的な営業事業展
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月06日
雇用の安定性:中途の場合早くに自主的に退職してしまう人が多い。残っていても異動の
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月06日
雇用の安定性:安定はしている。やりたい事も基本やらせてくれるので自由度は高い。ヒ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月03日
雇用の安定性:業界としてはかなり苦境に立ってると言えます。加えて、基本給は安いと
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月04日
仕事内容:【仕事の進め方】会社からのノルマを日計で管理し、反響営業で進めて行きま
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月03日
仕事内容:営業成績をとにかく求める人には向いてます。ストイックにすれば、達成感も
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月03日
新規事業への取り組み:教育業界なので、時代に合わせたことをしないといけません。そ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月03日
新規事業への取り組み:結果出なければ、見切り発射ですぐにやめます。その為、データ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月12日
仕事内容:残業がない。書類などは勤務時間内に終わるよう保育から抜けてやらせてもら
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月03日
雇用の安定性:基本的に余程のことがない限り、辞めさせることも無いですし、ホールデ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月03日
仕事内容:最近の業界として、かなり厳しい業界であり、その上で営業成績も求められる
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月28日
仕事内容:営業職としては、明白な目標を掲げられ、それを追いかける仕事ですので、わ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月17日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】ちゃんと教育する条件がそろっており、定期的な
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月17日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】グループ会社があり、色々な業界での仕事経験に
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回答者: 女性/ 社員/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2020年09月22日
事業の強み:なんともいえない。事業の弱み:なんとも言えないが、他社との差別化があ
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回答者: 女性/ 広告宣伝/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 広告宣伝室

3.1
口コミ投稿日:2022年11月24日
事業の強み:ヒューマングループは、介護、人材、教育という大きな3軸があるので、ど
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2018年10月23日
会社の安定性:大手企業で関東だけではなく北海道や九州、四国など幅広く支店があり、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2018年10月23日
仕事内容:そこまで気になるということはなかったです。わたし自身、電話することへの
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2018年07月02日
新規事業への取り組み:拠点内で新規講座の募集をし既存の講座に類似した講座を作って
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月11日
事業での社会貢献:教育業であることそのものが貢献だと思う。分野によってはなかなか
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】感情論が多いため、毎日泣きながら食らいついて
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2018年10月29日
仕事内容:1人の人生にか変わっていける点が魅力であり、対面で2時間ほどの面談は非
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回答者: 男性/ 教務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年06月24日
事業の強み:事業の多角化が進んでいるので、様々な分野と一緒になって仕事をしていく
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
仕事内容:興味を持った人に電話してアポイントを取って営業をかけるっていう仕事内容
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月11日
成長性・将来性:ホールディングの規模が大きく、スケールメリットがある。利益に関し
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月27日
仕事内容:営業量は自身の裁量によるため、数字が取れなかったら周りの視線が痛い。新
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
仕事内容:教育サービスとして、学生に対してカリキュラム構成から実習計画、科目担当
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月27日
仕事内容:1日の勤務は自身でコントロールすることが出来る。部署の上司によるがやり
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
仕事内容:在籍数を維持する事が責務であり、時には指導とは感じられないお客様として
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
仕事内容:電話営業で来社のアポイントが取れなければ終業ギリギリまで営業させられる
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月11日
成長性・将来性:アカデミーは少子化の影響や、カンパニースクールの形骸化により赤字
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2017年03月08日
成長性・将来性:黒字分野も赤字分野も抱えるが、成長分野のプラスが大きいため赤字分
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