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正社員
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回答なし
新卒入社
現職

回答者: 男性/ コール/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月08日
企業カルチャー・社風:社風に特に特徴はない。ただ、印象としては悪くはないイメージ
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回答者: 男性/ コール/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月08日
勤務時間・休日休暇:一部の人はなかなか残業をしていたように思うが大半の人は定時で
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回答者: 男性/ コール/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月08日
成長・キャリア開発:正直なところいくらでも変えが効くしごとだった。割り切って働け
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回答者: 男性/ コール/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月08日
女性の働きやすさ:感覚だが男性6割女性4割のイメージだった。極端に少ないとかはな
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回答者: 女性/ 人材派遣業界/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 人材派遣

3.1
口コミ投稿日:2020年10月26日
企業カルチャー・社風:特になし組織体制・コミュニケーション:コミュニケーションは
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回答者: 女性/ 人材派遣業界/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 人材派遣

3.1
口コミ投稿日:2020年10月26日
勤務時間・休日休暇:残業多め。多様な働き方支援:リモートワーク出来ない。早帰りも
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回答者: 女性/ 人材派遣業界/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 人材派遣

3.1
口コミ投稿日:2020年10月26日
福利厚生:特にありません。強いて言うなら、交通費全額負担してくれる。と言う事オフ
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回答者: 女性/ 人材派遣業界/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 人材派遣

3.1
口コミ投稿日:2020年10月26日
働きがい:接客スキル、コミュニケーション能力、ビジネスマナーにどは学べる機会が多
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回答者: 女性/ 人材派遣業界/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 人材派遣

3.1
口コミ投稿日:2020年10月26日
女性の働きやすさ:子育て中のママにはとても
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