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口コミ投稿日：2022年10月11日
口コミ投稿日：2021年01月31日
回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.9
口コミ投稿日：2023年03月02日
回答者： 女性/ 店長候補/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.2
口コミ投稿日：2021年01月31日
回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.9
口コミ投稿日：2021年01月31日
回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.9
口コミ投稿日：2023年03月02日
回答者： 女性/ 店長候補/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.2
口コミ投稿日：2021年01月31日
回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.9
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 300万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 300万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
口コミ投稿日：2022年10月11日
回答者： 女性/ あ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.8
口コミ投稿日：2022年10月11日
回答者： 女性/ あ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.8
口コミ投稿日：2022年10月11日
回答者： 女性/ あ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.8
口コミ投稿日：2022年10月11日
回答者： 女性/ あ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.8
口コミ投稿日：2023年03月02日
回答者： 女性/ 店長候補/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.2
口コミ投稿日：2023年03月02日
回答者： 女性/ 店長候補/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.2
口コミ投稿日：2022年07月26日
回答者： 女性/ 店長候補/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.2
口コミ投稿日：2022年04月07日
回答者： 女性/ スタッフ/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.5
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 300万円 | 18万円 | 0万円 | 75万円 |
| 年収 | 300万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 18万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 75万円 |
口コミ投稿日：2022年01月01日
回答者： 女性/ 販売/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.5
口コミ投稿日：2022年01月01日
回答者： 女性/ 販売/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.5
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 320万円 | 0万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 320万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 0万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
口コミ投稿日：2022年01月01日
回答者： 女性/ 販売/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.5
口コミ投稿日：2022年01月01日
回答者： 女性/ 販売/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.5
口コミ投稿日：2022年01月01日
回答者： 女性/ 販売/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.5
口コミ投稿日：2022年01月01日
回答者： 女性/ 販売/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.5
口コミ投稿日：2022年01月01日
回答者： 女性/ 販売/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.5
口コミ投稿日：2022年12月15日
回答者： 女性/ 店舗サポート/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業企画部
3.8
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 400万円 | 25万円 | 0万円 | 50万円 |
| 年収 | 400万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 25万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 50万円 |
口コミ投稿日：2022年12月15日
回答者： 女性/ 店舗サポート/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業企画部
3.8
口コミ投稿日：2022年12月15日
回答者： 女性/ 店舗サポート/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業企画部
3.8
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 400万円 | 25万円 | 0万円 | 50万円 |
| 年収 | 400万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 25万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 50万円 |
口コミ投稿日：2019年03月27日
回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日：2019年03月27日
口コミ投稿日：2018年11月08日
口コミ投稿日：2019年03月27日
回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日：2019年03月27日
口コミ投稿日：2019年03月27日
回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日：2019年03月27日
口コミ投稿日：2019年03月27日
回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日：2019年03月27日
口コミ投稿日：2019年03月27日
回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日：2019年03月27日
口コミ投稿日：2019年03月27日
回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日：2019年03月27日
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| --万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | --万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
口コミ投稿日：2019年03月27日
回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日：2019年03月27日
ユナイテッド&コレクティブ株式会社の女性の口コミ（47件）
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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ユナイテッド&コレクティブ株式会社の評判・口コミ 年収・給与
回答者： 女性/ あ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
評価が反映される昇給時期は年2回ですが、その他昇格に併せての昇給は都度行われます。
年末などの繁忙期は別途手当を設けるなど、給与にモチベーションがある人が多いのではないでしょうか。
評価制度:
社歴関係なく、実力があれば責任者への昇格のスピードは速いと思います。
しかし、管理職に上がるには時間を要すると思った方がいいです。
上長との関係性が大事な会社だと感じます。