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ユナイテッド&コレクティブ株式会社の入社前とのギャップについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
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回答者: 男性/ 居酒屋店員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ 店長

2.7
口コミ投稿日:2023年02月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:
ギャップは、当初想定した労働時間からかけ離れた労働時間・拘束時間ではないでしょうか。
居酒屋業態は、ランチ営業をしていれば、朝10時に出勤して24時退勤が当たり前です。
たまに早上がりできる日もありますが、それでも帰宅したら22時、23時です。
勤務時間中には、どうしても暇な営業時間が生まれる為、そこは休憩を回すなどします。
お店にはいるのに、休憩している為、労働時間には含まれない…
そんな時間がかなり多くあります。
肉体的にはもちろんですが、そういった時間の使い方が難しいという意味では精神的にも相当疲労する仕事かと思います。

また、中途半端にこだわっているので、仕込みの時間が長いです。

回答者: 女性/ / 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年10月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:「成長できる」「早期キャリアアップできる」という
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回答者: 男性/ 店舗営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2022年03月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:休日はしっかり取れるとの説明を受けたがどの店舗も
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回答者: 女性/ 店長候補/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年03月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:コロナ禍ということもあり、採用時に説明されていた
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回答者: 回答なし/ 店長/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2023年08月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前〜入社2年頃までは、ちゃんと店内仕込みして
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回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年03月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:昇給のスピード感は入社前のイメージ通りだったが、
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2022年05月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前にあった説明会と
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年01月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:ノリのいい雰囲気なのでそれが合えば楽しいのかもし
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回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ 店長

2.8
口コミ投稿日:2020年09月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時は商品の店内作成を全面に押し出していたが年
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】安定した企業だと思い、生活もそれに伴って安定
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月16日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】人を大切にする企業である【入社後のギャップ】
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回答者: 回答なし/ その他/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年10月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:そこまでギャップはない。意見を言える場が確保され
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回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2021年12月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:個人向けに研修など社長から直接受けれることもあっ
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回答者: 回答なし/ アルバイトスタッフ/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 店舗キッチン/ アルバイト

3.1
口コミ投稿日:2022年06月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:何日かは研修で、シフトにプラスされた状態で仕事を
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回答者: 女性/ ホールのアルバイト/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2021年08月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップはなかった。だが社員がコロコロ変わりすぎ
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千葉県柏市富里3−2−35グレイシャス富里305
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