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株式会社マスミフードサービスの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ ちばチャン池袋/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

2.0
口コミ投稿日:2022年01月30日
女性の働きやすさ:
女性スタッフも働きやすい環境ができています。もちろんキッチンの仕事も希望すればできますが、少し力仕事なので、入口で案内したり、接客などホールをメインに女性は働いていました。特に若いアルバイトの子などはそこで仲良くなったりしていたので特にオススメ。
女性社員は、全店舗で1〜2人くらい見たことがあります。社員となるとキッチンもやらなくてはいけないです。

回答者: 男性/ サブスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年03月01日
女性の働きやすさ:男女差別は少ないですが、考慮されないと体力
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回答者: 女性/ キッチンホール/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし/ なし

5.0
口コミ投稿日:2020年11月16日
女性の働きやすさ:最近は女性社員が増え始めて、女性店長も見受けられることから働き
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2019年06月21日
女性の活躍・女性管理職:20代女性社員がこの1年で10人くらい増えた。 20代前半
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月17日
女性の働きやすさ:力仕事があるが、女性社員にやらせることはないので大丈夫だと思う
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2019年06月12日
女性の働きやすさ:去年から女性社員が一気に何人も増えていて辞めていないので働きや
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2019年06月12日
女性の活躍・女性管理職:渋谷店で女性で20歳くらいの女の子が店長になったと聞いて
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月10日
女性の働きやすさ:産後休暇などもなく女性が働けるような環境とは考えられない。重い
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月10日
女性の働きやすさ:事務所なら問題ないが現場となると体力が必要な為働きにくい。ほと
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回答者: 男性/ キッチン/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年08月14日
女性の働きやすさ:女性が働くのは体力的に正
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
女性の活躍・女性管理職:とにかく労働時間の長さを短くしてほしい。子育て両立などは
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
女性の活躍・女性管理職:社員としては見たことないですね。アルバイトとしては融通が
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2019年01月07日
女性の働きやすさ:女性には働きやすい環境だと思います。ほとんど残業もありませんし
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2018年03月19日
女性の活躍・女性管理職:色々な場面で活躍していた女性、もしくは新卒の女性社員を入
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2018年03月19日
女性の活躍・女性管理職:現場に女性の社員は一人もいませんでした。女性は事務所(本
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