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株式会社GABAの専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
その他
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アルバイト・パート
その他
回答なし

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月01日
勤務時間・休日休暇:前々月くらいから希望休の要望を管理者に伝えることで、9割方希
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回答者: 女性/ カウンセラー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年02月29日
勤務時間・休日休暇:土日祝日と同じ日数分の休みが取れます。有給の取りやすさはスク
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年05月09日
仕事内容:■株式会社GABA2019年1月~現在業種:サービス・教育系雇用形態:
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口コミ投稿日:2020年05月09日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年05月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:・インセンティブが賞与に加算されるので頑張れば、頑張った分だけ報われ、
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口コミ投稿日:2023年06月01日

回答者: 女性/ カウンセラー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年06月01日
成長・キャリア開発:研修が充実しています。研修終了後も、実際の業務を進めながらオ
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回答者: 男性/ 店舗マネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年12月20日
福利厚生:・確定拠出型年金・レッスン受講制度(自社のレッスンを受ける事が可能)・
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回答者: 女性/ カウンセラー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年02月29日
企業カルチャー・社風:ファーストネームで呼び合う習慣があります。堅苦しい雰囲気は
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回答者: 男性/ 店舗マネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年12月20日
勤務時間・休日休暇:・有給の取得はほぼ確実に可能で、業務外で仕事をするなどの事も
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回答者: 女性/ カウンセラー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年06月01日
勤務時間・休日休暇:土日祝日と同じ日数分の休みがもらえるので、ワークライフバラン
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口コミ投稿日:2023年06月01日

回答者: 女性/ カウンセラー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年06月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 0万円 0万円 0万円
年収 250万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:ボーナスはなく、営業の成績に応じたインセンティブとなります。しかし額と
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回答者: 女性/ カウンセラー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年02月29日
福利厚生:住宅補助はありません。レッスンを割引価格で受けることができますが、無料
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口コミ投稿日:2020年12月20日

回答者: 男性/ 店舗マネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年12月20日
成長・キャリア開発:・入社後しっかりと実績を積む事が前提ではあるが、年齢関係なく
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回答者: 女性/ カウンセラー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年06月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:カウンセリングと、カウンセリングの記録を残すこと
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回答者: 女性/ カウンセラー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年06月01日
福利厚生:通勤手当があります。オフィス環境:どのスクールも駅近なのはいいポイント
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回答者: 女性/ カウンセラー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年06月01日
事業の弱み:スクール内の雰囲気が、ビジネスパーソンに特化していて、学生が来にくい
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口コミ投稿日:2024年02月29日

回答者: 女性/ カウンセラー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年02月29日
成長・キャリア開発:研修が充実していますが、業務をこなしながら研修の課題を提出す
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口コミ投稿日:2023年06月01日

回答者: 女性/ カウンセラー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年06月01日
女性の働きやすさ:女性が多い職場です。また事前の調整が必要ですが、有給も問題なく
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口コミ投稿日:2020年12月20日

回答者: 男性/ 店舗マネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年12月20日
女性の働きやすさ:・女性が多い会社である為、時短勤務など働き方の選択肢は増えてき
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口コミ投稿日:2024年02月29日

回答者: 女性/ カウンセラー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年02月29日
女性の働きやすさ:女性がとても多
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回答者: 男性/ スクールカウンセラー/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 校舎スタッフ

4.1
口コミ投稿日:2023年09月13日
企業カルチャー・社風:入社数ヶ月で担当の生徒さんが数十人単位でつき、出席管理や授
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回答者: 男性/ スクールカウンセラー/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 校舎スタッフ

4.1
口コミ投稿日:2023年09月13日
勤務時間・休日休暇:良い点は出勤時間が遅い点です。教室の立地に寄るかもしれません
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口コミ投稿日:2023年09月13日

回答者: 男性/ スクールカウンセラー/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 校舎スタッフ

4.1
口コミ投稿日:2023年09月13日
働きがい:英語を学びたい人へのサポートですので、積極的に通って学んでくれる生徒さ
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回答者: 男性/ カウンセラー/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年04月24日
勤務時間・休日休暇:年間休日は当時120日ほどあったと思う。残業も極力ゼロにしま
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口コミ投稿日:2022年04月24日

回答者: 男性/ カウンセラー/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年04月24日
成長・キャリア開発:生徒さんとのカウンセリングを通してコミュニケーション能力を高
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月25日
会社の安定性:社長がコロコロ変わるので企業方針がわかりづらい。エリアより上の風通
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月25日
会社の安定性:英語教育は今後もニーズが増え続けるため、しばらくは成長が見込める分
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年06月17日
企業カルチャー・社風:ネイティブ講師陣とのコミュニケーションンができることが必須
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年06月17日
事業の強み:マンツーマン英会話事業として強みを持ち、他社と比較しても優位性があり
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年06月17日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスが保たれているとは言えない。また、休日に
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年06月17日
福利厚生:退職金などはないオフィス環境:本社移転後のオフィス環境
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【失敗に対しての寛容度】失敗を許さない風土。失敗した場合は、
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口コミ投稿日:2021年06月17日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年06月17日
成長・キャリア開発:交渉力を磨くこと
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【会社主催の講習会・セミナーについて】月に1回程度あり。コミ
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【入社から現場に出るまでの期間と育成方針】新入社員は全員10
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【社員育成の為の職種転換や異動について】異動や配属は希望は通
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