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カトウ商店のカテゴリ別口コミ（2件）

福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(2件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(0件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(0件)

カトウ商店の回答者別口コミ（2件）

  • 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2009年時点の情報
3.6 最新の回答：2015年08月01日
  • 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他） 正社員/ 退職済み/ 女性
2010年時点の情報
2.7 最新の回答：2015年08月01日
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カトウ商店の職種別口コミ（2件）

企画・事務・管理系（2件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
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カトウ商店の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日：2015年08月01日
成長性・将来性：      京都を拠点に幅広い建築サービスを展開する私たちは、創業以来、住宅の新築・リフォームだけでなく、水周りの修繕といった案件も積極的に受注してきました。Salesforceを導入する2005年まではグループウェアを利用していたものの、案件とのひもづけができず単純なスケジュール管理のみで、案件の割り当てミスや漏れが発生
     そこで営業支援ツールの導入を検討し、2006年1月にSalesforceを導入しました。当社のような中小企業では専任でIT担当者をもてないので、システムの自社開発はもちろん、それにともなうサーバ管理などが難しいのが現状です。その点、Salesforceならインターネットにさえつながれば即日利用でき、ITに不慣れな者にも使いやすく、カスタマイズも自分たちで簡単にできます。
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