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日本航空株式会社（JAL）の女性の働きやすさの口コミページです。日本航空株式会社（JAL）で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを2402件掲載中。ライトハウスは、日本航空株式会社（JAL）への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 客室乗務員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 羽田客室乗務部/ キャビンアテンダント

2.3

口コミ投稿日：2020年09月18日

女性の働きやすさ:殆どが女性なので、女性にとっての制度はかなり充実していると考え

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回答者：女性/ 客室乗務職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2020年08月17日

女性の働きやすさ:女性ばかりの職場なので育休、産休、産後の復帰なども体制は整って

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回答者：女性/ 客室乗務員/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年02月20日

女性の働きやすさ:客室乗員部の場合は女性管理職

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月03日

女性の働きやすさ：育休・産休制度や時短勤務が充実しているものの、勤務自体が早朝や

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月03日

女性の働きやすさ：育休・産休制度、時短勤務などが充実している。時短勤務をしている

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回答者：女性/ 客室乗務職/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2020年12月02日

女性の働きやすさ:女性が働きやすいと思う。しかし、やはり子供がいる人は時短といえ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

女性の働きやすさ：女性しかいない、またフライトしている時は1番上の立場の人は後輩

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回答者：女性/ 客室乗務員/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 客室本部

2.9

口コミ投稿日：2021年02月17日

女性の働きやすさ:女性が圧倒的に多い職種であるため、ライフイベントに応じた制度は

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

女性の活躍・女性管理職：女性が管理職になれると言っても、20年30年働かないと管

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

女性の活躍・女性管理職：女性社会なので、女性管理職の方は多い。他の会社よりは女性

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

女性の働きやすさ：子供の運動会などのイベントの為に優先的に取得できる有給ができ、

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回答者：女性/ 客室乗務員/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2023年01月18日

女性の働きやすさ:客室乗務員は女性が多く、管理職も女性が多いです。当日急に休むの

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年06月01日

女性の働きやすさ：客室乗務員は妊娠が発覚すれば即産休か地上勤務になる。ただし、地

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回答者：回答なし/ 客室乗務員/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年07月04日

女性の働きやすさ:妊娠が発覚したその日から産休に入り、そのまま育休が3年取得出来

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回答者：女性/ 客室乗務員/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2021年05月28日

女性の働きやすさ:女性がほとんどの職場ですので、長く働きたければ働くことができる

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回答者：女性/ CA/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2023年08月30日

女性の働きやすさ:ほぼ女性の職場。出産時の休職制度も充実。ただ、休職した際に休職

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回答者：女性/ 客室乗務員/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2021年10月05日

女性の働きやすさ:女性の産休、育児中の勤務形態もあり、働きやすい環境であると言え

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回答者：女性/ キャビンアテンダント/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2021年11月08日

女性の働きやすさ:約9割が女性なので、産前産後・育児休暇や時短勤務、生理休暇など

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2021年10月08日

女性の働きやすさ:女性が多く、育児休暇も一般の企業より長く取れるなど、制度が充実

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回答者：女性/ グランドスタッフ/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 空港/ なし

4.8

口コミ投稿日：2023年04月25日

女性の働きやすさ:女性の管理職は多かったです。女性が主な職場なのでとても働きやす

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回答者：女性/ 客室乗務員/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2024年05月07日

女性の働きやすさ:女性がほとんどの職場であるため、女性のだから働きづらいという思

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回答者：女性/ キャビンアテンダント/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2022年07月18日

女性の働きやすさ:非常に働きやすい。女性が多い

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月14日

女性の活躍・女性管理職：総合職の男性も乗務の経験をするが男性の出世はその為の採用

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月14日

女性の活躍・女性管理職：ほぼ日本ベースの乗務員は女性がほとんどなのでマネージャー

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月25日

女性の活躍・女性管理職：昇格して行く為には会社に貢献するということでそれは転勤訓

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月25日

女性の活躍・女性管理職：女性の職場なので女性の活躍の機会は存分に与えられる。管理

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2019年01月08日

女性の働きやすさ：女性の働きづらさはなかったと思う。が、時短などで勤務の際、給料

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2018年12月05日

女性の活躍・女性管理職：乗務員は圧倒的に女性が多いため、女性の管理職は多く存在す

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2018年12月02日

女性の働きやすさ：深夜早朝勤務免除の乗務員が、乗務前の準備や、機内での準備の際、

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2018年12月05日

女性の活躍・女性管理職：飛行機という特殊な環境で、コクピットにしか男性がいないと

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2018年12月02日

女性の働きやすさ：深夜早朝免除の働き方があり、育児や介護に当たる女性が取得してい

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2019年01月08日

女性の活躍・女性管理職：女性の管理職は多かったが、圧倒的多数が女性の職場なので当

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2019年01月08日

女性の働きやすさ：時短勤務があったり、生理休暇があったり、普通に充実はしていた。

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月17日

女性の働きやすさ：女性の産前産後休職や子育て中の時短フライト勤務、生理休暇、教育

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月17日

女性の働きやすさ：年々フライト時間が増えており、時差も常にあるため体力的に辛くな

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会社名	日本航空株式会社（JAL）
業界	生活インフラ・交通（航空）
URL	https://www.jal.co.jp/
所在地	東京都品川区東品川２丁目４－１１野村不動産天王洲ビル

従業員数	13541名
連結従業員数	34003名
設立年	1953年
資本金	273200百万円
代表者	赤坂祐二
決算月	3月
上場年	2012年
平均年収	827万円
平均年齢	39.9歳
※ 一部、四季報データ参照

1		日本航空株式会社（JAL） 3.5 口コミ(2402件)
2		株式会社パスコ 3.2 口コミ(638件)

(3.6)	全日本空輸株式会社（ANA）口コミ(2484件) 平均年収（正社員） 508 万円残業時間（月間） 19 時間
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(3.0)	株式会社AIRDO 口コミ(264件) 平均年収（正社員） 364 万円残業時間（月間） 11 時間
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