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日本航空株式会社(JAL)の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
中途入社

回答者: 女性/ 客室乗務員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年02月17日
女性の働きやすさ:女性ばかりの職場なので、その人間関係が苦痛でない人ならやってい
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回答者: 男性/ 運航乗務員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 運航本部/ 副操縦士

3.0
口コミ投稿日:2021年12月17日
女性の働きやすさ:徐々に浸透してきている
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回答者: 女性/ CA/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年01月13日
女性の働きやすさ:女性が多い会社のため、制度は整っている。子どものいる方は深夜免
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女性の働きやすさ:産休や育休をとっている乗務員も一定数いる。休暇は比較的取りや... 続きを見る
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回答者: 女性/ 客室乗務員/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
女性の働きやすさ:同職種は女性がほとんどなのでお互いに理解があり、産休や育休は... 続きを見る
4.2
東京都港区海岸1丁目2-20
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回答者: 男性/ フライトアテンダント/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
女性の働きやすさ:フライトアテンダントは女性が多いので、男女の差別はまったくな... 続きを見る
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回答者: 男性/ 通関業者/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 通関部/ なし
女性の働きやすさ:女性としてはかなり厳しいと思います。物流業界は体育会系の方が... 続きを見る

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