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ASKUL LOGIST株式会社の企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答なし

回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年05月21日
企業カルチャー・社風:風通しはいいです。本気で挑戦したいと思い、行動すると任せて
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口コミ投稿日:2023年05月21日

回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年05月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 43万円 12万円 86万円
年収 750万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 12万円
賞与(年) 86万円
給与制度:役割(職位)に応じた給与体系に変わった。責任と給与が連動してます。若く
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回答者: 男性/ 経営/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月28日
勤務時間・休日休暇:8時間勤務で年間休日が121日と少なくはない。週5日勤務で土
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回答者: 男性/ 経営/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月28日
福利厚生:通勤手当は全額、退職金あり、昼食無償、など福利厚生は割といいと感じます
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回答者: 女性/ 法務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 法務部/ なし

2.8
口コミ投稿日:2023年03月07日
成長・キャリア開発:これも上司によるところがあると思うが、自分から能動的に成長し
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年05月21日
事業の強み:親会社と連携して事業運営できる点です。事業の弱み:特にないです。事業
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回答者: 女性/ 法務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 法務部/ なし

2.8
口コミ投稿日:2023年03月07日
勤務時間・休日休暇:人によると思いますが、上司や社員はいい人が多く、かなり配慮し
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回答者: 女性/ 法務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 法務部/ なし

2.8
口コミ投稿日:2023年03月07日
福利厚生:退職金があるのと、食事補助があったりしてその点はとてもいいと思いました
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口コミ投稿日:2023年03月07日

回答者: 女性/ 法務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 法務部/ なし

2.8
口コミ投稿日:2023年03月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 40万円 0万円 60万円
年収 550万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:とにかく昇給しても寸志なので、給与はあまりあがらないと思っていただいた
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 総務

3.8
口コミ投稿日:2022年05月27日
事業展望:2年前の新型コロナウィルスが蔓延し働き方が大きく変わり、衛生用品のよく
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回答者: 女性/ 法務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 法務部/ なし

2.8
口コミ投稿日:2022年08月04日
福利厚生:退職金制度があり、一定期間在籍した人に支給される。金額は割といい方で、
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口コミ投稿日:2022年08月04日

回答者: 女性/ 法務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 法務部/ なし

2.8
口コミ投稿日:2022年08月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 40万円 0万円 60万円
年収 550万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:年俸の14割が支給される。昇格は人によってだが、ほぼないので昇給しても
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回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年06月08日
成長・キャリア開発:会社の成長と業務の拡大に応じて、様々な実務を経験することがで
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回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年06月08日
事業の強み:法人向け通販において顧客満足度第一位のアスクルのサービスを支える物流
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口コミ投稿日:2021年06月08日

回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年06月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:バンド型賃金制度を導入しています。役職に応じた手当の支給制度は無いので
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回答者: 女性/ 経理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年06月07日
勤務時間・休日休暇:繁忙期には1日3~4時間残業することもあるが、それ以外は自分
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回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年06月08日
福利厚生:通常の退職金制度があります。さらに本人の選択制として、財形貯蓄制度や会
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回答者: 女性/ 経理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年06月07日
オフィス環境:オフィス内は、清掃も行き届いており常に整理整頓された綺麗な状態で、
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回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年06月07日
働きがい:幅広い業務に携われることが働きがいにつながっています。経理は日々の伝票
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回答者: 女性/ 配送管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2021年11月16日
組織体制・コミュニケーション:社員同士コミュニケーションは取れており、部署内で分
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回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2021年06月08日
組織体制・コミュニケーション:基本的に穏やかな性格の社員が多く、イライラして声を
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回答者: 女性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2021年06月07日
企業カルチャー・社風:入社してみて感じたのは、良い意味で、上下関係があまりなく、
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回答者: 女性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2021年06月07日
女性の働きやすさ:現在、育児との両立の為、短時間勤務制度を活用して勤務にあたって
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回答者: 女性/ 配送管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2021年11月16日
勤務時間・休日休暇:完全週休二日制で、有給も取りやすいです。シフト制なので休みの
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回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年06月08日
勤務時間・休日休暇:有給休暇は他社に比べても取り易い方だと思います。コロナウィル
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回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年06月07日
オフィス環境:勤務地が基本豊洲になりますので東京以外の埼玉、千葉、神奈川どの方面
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回答者: 女性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2021年06月07日
オフィス環境:ワークスペースは、様々な場所にフリースペースが多く用意されていて、
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回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年06月07日
勤務時間・休日休暇:業務の性質上、まれに繁忙期の休日出勤はありますがほぼ会社所定
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回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2021年06月08日
働きがい:営業所や物流センターなど、全国の現場の方々の活躍によって当社は支えられ
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回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2021年06月08日
勤務時間・休日休暇:定時は9時-18時ですが時差出勤の制度があり、最大90分、始
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回答者: 女性/ 配送管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2021年11月16日
オフィス環境:会議室も食堂も、オフィス内は全てコロナ対策がしっかりされており、不
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年05月21日
勤務時間・休日休暇:残業はあるが、有給休暇は取りやすい環境です。多様な働き方支援
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年05月21日
福利厚生:退職金をはじめ複利厚生はある程度充実してます。オフィス環境:おしゃれで
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回答者: 男性/ 経営/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月28日
ダイバーシティ・多様性:拠点によって異なると思うが性別は半分半分、国籍は日本人の
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回答者: 男性/ 経営/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月28日
女性の働きやすさ:会社全体的に女性管理職を増やしたい傾向である。産休、育休なども
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