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株式会社ルーニーホールディングスの営業系(営業、MR、営業企画他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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その他
回答なし
新卒入社

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:勤務日数や勤務時間休憩時間などもそれぞれ違い、社員数も多いので関わりた
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月19日
教育・研修:仕事のできる上司とマンツーマンで教えて貰ったので未来性やビジョンなど
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月19日
仕事内容:やればやっただけ評価して頂ける会社です。会社の中には他社にはいないすご
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2019年07月09日
成長・キャリア開発:この会社で仕事をし続けても、成長はありませんが、間違いなくマ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2019年02月28日
多様な働き方支援:フレックスや時差出勤等は程遠い世界であり、逆に????さんが何
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2019年02月28日
企業理念の浸透:企業が大切にしている考え方は、会社だけが儲かる仕組みだと思います
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2019年06月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:今年の4月から働き方改革を意識してか、労働時間を減らそうとしたようです
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2019年02月28日
働きがい:若い世代の人は、この仕事で馴れてしまうと、他社に行ってからでは使い物に
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2019年02月28日
雇用の安定性:入社時には、多くの社員が稼いでいると聞きましたが、実際には営業社員
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2019年05月21日
成長・キャリア開発:残念ながら、成長できる要素は全くありません。使いふるされた昔
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2019年05月21日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】提案することよりも、実績を残すことが
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2019年05月21日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】成長させるためには何をすれば良いかを誰
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:すごく稼いでる営業マンがいます。普通のサラリーマンの何倍も稼いでるみた
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2019年02月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:賞与、退職金はなく将来的にここの少ない保証額の給料ではやっていけないと
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2019年06月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【給与制度の特徴】incentiveが大半を占める給与制度のなかで、新
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2019年01月08日
仕事内容:オール電化の提案の仕事でしたが、中々話を聞いてもらえないなか1000人
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2019年02月28日
福利厚生:唯一の福利厚生でした社員旅行も昨年はなくなり、現時点では何もないのが現
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2019年02月07日
雇用の安定性:入社した社員の8割は一週間で会社を去ります。その為出入りが激しく、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2019年05月21日
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】役職者とは殆どがなばかりで、管理職としての仕
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2019年05月21日
教育・研修:あったようですが、単なるロープレだけでそれにたいして解説やアドバイス
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2019年05月21日
働きがい:【目標の決め方】行き当たりばったりの施策が殆どでしたので、場当たり的に
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月19日
仕事内容:特にありません。新人社員も頑張りやすい環境だと思います。上司についてい
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:成績がでないと稼げません。稼げるようになるまでは努力が必要になります。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2019年06月24日
入社理由・入社後の印象:履歴書だけで、一発合格できる誰でも入社できる会社です。一
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2019年01月08日
入社理由・入社後の印象:社内規定など個人にとって大切な説明は一切なし。会社の不利
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2019年06月24日
仕事内容:中卒でも成功者になれますが、それはよしとして人に迷惑をかけて自身の利益
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2019年05月21日
仕事内容:【個人の裁量】ある意味自由ですが、頭をほとんど使わないので、後々自分自
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2019年07月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:賞与や退職金は存在しません。事務系の方々には出ていたようです。営業とし
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2020年11月10日
働きがい:営業職なので実力があり成果をあげれば稼げます。インセンティブも満足のい
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2019年03月08日
仕事内容:アポインターの仕事でしたが、自グロ、ニードトーク、フロントトーク、ye
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2018年11月20日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】電化にたいして興味があったので【入社後のギャ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2018年07月24日
教育・研修:実践で経験したことのない社員が社内勉強会の講師担当をしているので、ノ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2019年03月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:一言で言えば、優良企業です。無借金経営、充実した研修制度、満足過ぎる給
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
社内制度:【社員交流のための制度】交流の場は年に一度だけある、社員旅行ですが昔は
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2018年07月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:反面、リーダーシップ力や問題解決能力、マネジメント力がない人たちが管理
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