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株式会社ルーニーホールディングスの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2019年02月28日
企業理念の浸透:企業が大切にしている考え方は、会社だけが儲かる仕組みだと思います!既存顧客は放ったらかしで、そこにたいして五年後くらいに別の商材を売りに行く、その繰り返しなのであきれます??

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2019年07月02日
企業理念の浸透:社会貢献と謳っているが、具体的には何処を指しているのか不明です。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2018年03月30日
企業文化・社風・組織体制:上司に伝えても、トップに対しては意見が伝わっていないよ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2018年03月30日
企業文化・社風・組織体制:【社員同士の交流】一年に一度の社員旅行。全体として顔を
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2019年03月27日
企業文化・社風・組織体制:会社の大切にしている考え。自分達より、下の人を見つけて
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

1.7
口コミ投稿日:2019年03月18日
企業文化・社風・組織体制:この会社の魅力1人間関係がギスギスしていないこと2どの
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

1.7
口コミ投稿日:2019年03月15日
企業理念の浸透:「新入社員にアポを取らせる」→「ベテランが」商談する。と言う流れ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

1.7
口コミ投稿日:2019年03月20日
企業理念の浸透:社長さん素敵な方。役員さんも優しい方。部長さんも女の課長さんも皆
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

1.7
口コミ投稿日:2019年03月20日
企業文化・社風・組織体制:皆良い人ばかり。外国から来た私にもとても親切でした。で
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