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株式会社オネスティーの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
正社員
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
すべて
男性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
正社員
契約社員
派遣社員
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中途入社
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退職

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【やりがい・厳しさ】労務管理の仕事をしています。 会社の中枢を担うこ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【誰かの役に立っていると実感できるか】前の労務管理の人は少なく給料を支
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【やりがい・厳しさ】労務管理の仕事をしています。 責任も重く、尚且つ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【一番つらかったこと】凡ミスで、会社に損害?を与えてしまったが、上司に
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司へ提案しやすい環境か】取締役には、何もいえまんが、 所長には、
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チームでの仕事重視or個人での仕事重視】労務管理は一人でしており、休
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チームでの仕事重視or個人での仕事重視】一人で事務をしているので、目
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすい環境か】倉庫業でもあるからか、毎週求人
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【一番うれしかったこと】入社して間がないけれども、 認めてもらえてい
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすい環境か】人手が足りないから新しい所とい
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人の裁量の大きさ】締め日は腱鞘炎なりがちですが、やり甲斐はあります
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口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポートについて】わからないことがあれば、電話にてサポー
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【誰かの役に立っていると実感できるか】会社の中枢を
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身につく知識・スキル】社会保障などの仕事が出来るようになり
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】使い捨
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
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