いすゞテクノの社風・企業カルチャー・組織体制｜ライトハウス

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雇用形態：

契約社員

派遣社員

アルバイト・パート

業務委託

その他

性別：

男性

回答なし

入社経路：

新卒入社

中途入社

すべて

現職 / 退職：

現職

職種：

職種：

企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）

運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）

回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

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回答者：女性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

企業文化・社風・組織体制：たばこを吸う人が非常に多い職場である。たばこ吸う人はた

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

企業文化・社風・組織体制：いくらでもたばこ休憩と称して、仕事しなくても何も言われ

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会社名	株式会社いすゞテクノ
業界	サービス（自動車整備・機械等修理）
URL	http://www.isuzutechno.co.jp/
所在地	神奈川県藤沢市

従業員数	266名
設立年	1988年
資本金	50百万円
代表者	船津晃
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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