回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
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| --万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | --万円 |
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| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与水準：とにかく基本給が安い。余剰の人数をとっているせいか給料、抑えてる感じがある。薬局だから隣の病院と時間が一緒になるので休憩時間合わせると長い時間の拘束になってしまうし、休憩時間と言ってもその時間に誰かお客様が来ると対応してしまうから曖昧なところが出てくる。薬局自体を締める所ならいいがそうでない所は薬剤師だけじゃなくって、事務員も対応すると結局何の為の休憩時間か分からなくなってくる。その分の細かい保証は無いので結局善意という事で終わってしまう。終わる時間が病院任せなのでアフターは予定が立てられない。