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パワーエステート株式会社の働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社
退職

回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2021年05月27日
勤務時間・休日休暇:
元々、仕事が終わったらきちっと報連相して帰宅すればいいというスタンスの会社。新人のうちは、帰り際がわからないと思うので、都度報連相させて声掛けをする必要はあるかと思う。都度都度、その時のレベル程度(プラスα程度)のスケジュールを組み、それができていない場合は、できるようにスキルアップなり、努力してもらう事は必要になる。レベルアップを必要としない・向上したいと思わない方には合わない。休日休暇は他の社員との予定も聞きながらうまくとらせてもらえている。

多様な働き方支援:
毎週木曜日は全社員早帰りをするなど、年々世の中の状況に合わせているなと感じる。リモートワーク・テレワークは現状できる環境ではないように感じる。実際在籍してでしかできない機密文書も多いため、持ち帰ったり全てをパソコンに入れ込んでできる仕事ばかりではないため。世の中よりはもしかしたらアナログかもしれないが、そこが良いところとも感じている。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年02月09日
勤務時間・休日休暇:休日は、日曜日と祝日。あとは月に3回(祝日の多い月は2回)指
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年05月26日
勤務時間・休日休暇:基本的に残業はなく、おおむね定時になってから片付け作業をして
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3.2
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3.4
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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3.2
愛知県名古屋市中区栄4丁目5-3KDX名古屋栄ビル 2F
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4.2
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4.3
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2.9
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不動産・建設・土地活用
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:営業は数字ができていれば帰りやすいが、出てない人は帰れる雰囲... 続きを見る

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