ライトハウス 日本最大級！社員・元社員による3,000万件の評価・口コミサイト
日本最大級！3,000万件の口コミ・評価を掲載
エン・ジャパンの企業口コミサービス
search-header
ライトハウス 日本最大級！社員・元社員による3,000万件の評価・口コミサイト
ログイン
会員登録

口コミ・評判を探す

会員限定の情報を見るなら、会員登録（無料）
会員限定の情報を見るなら、会員登録（無料）

スリーエムジャパン株式会社のカテゴリ別口コミ（108件）

福利厚生・オフィス環境(16件)企業カルチャー・組織体制(11件)成長・働きがい(13件)事業展望・強み・弱み(10件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(16件)女性の働きやすさ(13件)入社前とのギャップ(8件)年収・給与(21件)

スリーエムジャパン株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
914万円250~2000万円28人

（平均年齢40.6歳）

回答者の平均年収914万円
回答者の年収範囲250~2000万円
回答者数28人

（平均年齢40.6歳）

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
（営業、MR、営業企画 他）		779万円
（平均年齢36.2歳）
企画・事務・管理系
（経営企画、広報、人事、事務 他）		1160万円
（平均年齢54.8歳）
医薬・化学・素材・食品系専門職
（研究・製品開発、生産管理 他）		1410万円
（平均年齢46.3歳）

年収分布

（人）
（万円）
年収データを見る（21件）

スリーエムジャパン株式会社の回答者別口コミ（22件）

  • 製造部 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
3.3 最新の回答：2024年04月03日
  • 営業 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2021年時点の情報
3.3 最新の回答：2024年03月13日
  • 営業 正社員/ 在籍11～15年/ 現職/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
4.3 最新の回答：2024年03月12日
  • マーケティング 正社員/ 在籍21年以上/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2022年時点の情報
4.0 最新の回答：2024年03月10日
  • 一般社員 / 営業 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
4.5 最新の回答：2024年01月06日
回答者一覧を見る（22件）

スリーエムジャパン株式会社の職種別口コミ（108件）

営業系（76件）
（営業、MR、営業企画 他）
企画・事務・管理系（21件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
医薬・化学・素材・食品系専門職（11件）
（研究・製品開発、生産管理 他）
すべての口コミを見る（108件）

スリーエムジャパン株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年04月26日

回答者： 男性/ 法人営業、広報、総務/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日：2023年04月26日
福利厚生制度の満足点:
理解して活用すれば、けっこう素晴らしいと思う。個人的にはラフォーレ俱楽部などは折に触れ活用した。ほかにもえらべる俱楽部とか、東急ハーヴェストとか。ママにもうれしい施策として、ベビーシッターの補助などもしっかりと出る。

福利厚生制度の改善点:
グローバル企業っぽくなってしまったことで、今後は、ローカル（日本）特有の社会情勢にマッチした施策などは導入しづらいのだろう…と思われる

報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

福利厚生・オフィス環境のすべての口コミを見る

スリーエムジャパン株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年03月12日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日：2024年03月12日
勤務時間・休日休暇:
しっかりと休日をとるように推奨されるが、配属部署によっては休日の勤務も多いこともある。ただし、代休の取得や有休休暇を上司が取ってくれとお願いしてくるように、休む時はしっかり休むし、勤務も営業は基本直行直帰なので、自身の都合で調整しやすい。

多様な働き方支援:
良い意味でも悪い意味でも、自分で決めてくれなので、しっかりと自身のスケジュールを立てられる方は非常に働きやすいと思う。

報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

働き方（勤務時間・休日休暇・制度）のすべての口コミを見る

スリーエムジャパン株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年03月12日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日：2024年03月12日
企業カルチャー・社風:
年下上司、年上部下など混在するため、役職で呼ぶことはなく、誰に対しても【さん】で呼ぶのは良いカルチャーだと思います。業務時間の15％を違うことに割けるのも高評価。

組織体制・コミュニケーション:
当たりはずれはあるでしょうが、この会社に人の足を引っ張るような方は見たことがなく、コミュニケーションに支障はありません。

ダイバーシティ・多様性:
ダイバーシティに関しては近年起こったわけではなく昔からダイバーシティであったわけで、それをインクルージョンする文化は元々高かったと思う。女性管理職に関しても多いと思う。

報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

企業カルチャー・組織体制のすべての口コミを見る

スリーエムジャパン株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年03月10日

回答者： 女性/ マーケティング/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日：2024年03月10日
女性の働きやすさ:
女性にとって育休や産休の制度や手当はしっかりしていて、出産で辞める社員はほぼいない。職種職場にもよるが、全体として育児にも理解はあり、時短勤務やフレックス勤務、在宅ワーク勤務など働き方も柔軟である。ライフワークバランスを提唱していることもあり、男性も同様に育児には参加しやすい環境である。
ただし責任は変わらずあるので、自分で時間や仕事を調整しながらこなし成果を出す必要はある。
会社として女性の管理職登用や女性上位職の比率が低い為、それを目標値を定め高めようとしている。やる気があり、適正のある女性は比較的昇ることは出来るが、役職がつくと当然として本社（米国）からの求められる責務は重たい。重責を望まずのんびり働きたくても、上を目指すよう勧められるので、自分の生活を重視したい人にはいずらい環境のところもある。
ただし、職務に見合った報酬はそれなりにもらえるので、昔より低くなったとは言え、給料面でも他社に比べて優位性はある。職場によるインセンティブの比率は大きい。
対外的にも社会的に認知されているので、この会社で経験や管理職の職歴を持って、優位に、他者へ転職するケースもある。だいぶ以前は転職はそれほど多くなかたっが、現在は転職して出ていく人と中途で入社の人も非常に増えている。

報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

女性の働きやすさのすべての口コミを見る

スリーエムジャパン株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年09月06日

回答者： 男性/ 生産技術・製造技術・エンジニアリング（化学・素材・食品・衣料）/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ ディスプレイ製品事業部オートモーティブ部門グローバル製品マーケティング本部長/ 本部長・事業部長クラス

3.5
口コミ投稿日：2023年09月06日
仕事の裁量権:
ポジションにおける裁量権はかなりあります。入社年数に関係なく役職が上がるにつれ仕事の難易度、複雑さ、責任範囲も大きくなり裁量権は比例します。

成長支援制度:
はい、上司と1on1  meetingが毎週行われます。困りごと、将来の育成プラン、仕事の進捗状況など気楽に相談できる環境です。また関連メンバーのフィードバックを３か月に一回もらうシステムがありますので360度視野から社員の気づきをもらえる仕組みもあります。メンター制度もあるので尊敬する人と相談する機会もあります。

報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

成長・働きがいのすべての口コミを見る

スリーエムジャパン株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年04月26日

回答者： 男性/ 法人営業、広報、総務/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日：2023年04月26日
入社理由:
テクノロジー由来であること、事業領域のポートフォリオ構成が多岐にわたっていた（ので、Aが悪くてもBでリカバリーといったことができる）安心感、15%カルチャーに代表される（自律あっての）自由、など。総合的に、惚れた。

入社前に認識しておくべき事:
入社前後のギャップはあまり感じなかった。ただし、会社が変わった。成長のために変わることは当然と考えているが、大事な部分についても変えてしまった。

報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

入社前とのギャップのすべての口コミを見る

スリーエムジャパン株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年07月01日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日：2023年07月01日
事業の強み:
確かな技術力とブランドがあるため、潰れることは無いと思います。投資対象とそうで無い部門の区分けがよりクリアになると思われます。

事業の弱み:
多国籍企業であるため、政治や訴訟、環境リスク要因が多い。

事業展望:
配当と利益率を確保するための企業規模の縮小、人員削減。アメリカからの支持をダイレクトに受ける。

報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

事業展望・強み・弱みのすべての口コミを見る

スリーエムジャパン株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年03月12日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日：2024年03月12日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
1100万円 68万円 0万円 275万円
年収 1100万円
月給（総額） 68万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 275万円
給与制度:
外資系とはいえ、元は住友資本の日系企業。労働組合もあり、家賃補助や福利厚生など周囲の企業と比べても高い方だと思う。昇給に関しても評価が高ければ大きく上昇する。

評価制度:
実力主義ではあると思うが、所属している部門によって違いはある。

報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

年収・給与のすべての口コミを見る

口コミ・評判に関する注意事項

ライトハウスはユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

会社の評判・口コミ ライトハウス メーカー（精密・医療機器）業界 スリーエムジャパン株式会社の評判・口コミ
ライトハウス（旧：カイシャの評判）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。