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エルソニック株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
299万円194~720万円21

(平均年齢27.9歳)

回答者の平均年収299万円
回答者の年収範囲194~720万円
回答者数21

(平均年齢27.9歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
540万円
(平均年齢40.3歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
253万円
(平均年齢25.4歳)

年収分布

(人)
(万円)

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エルソニック株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他

回答者: 男性/ 管理運営/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年08月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 30万円 10万円 0万円
年収 500万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与はなく、雇用契約の時の年収を月割する形になっている。評価制度:形式
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回答者: 女性/ 本部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年09月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
256万円 --万円 --万円 --万円
年収 256万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:以前までは半年に1回5000円の昇給がありましたが、現在は評価制度にな
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回答者: 女性/ 本部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年04月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
256万円 --万円 --万円 --万円
年収 256万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与は決算賞与というものができ始めましたが、自分自身の目標が達成し上司
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年05月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
194万円 16万円 0万円 0万円
年収 194万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:ボーナス無し。年末年始に出勤しても手当等何もありません。以前は半年に1
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回答者: 回答なし/ 販売スタッフ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.6
口コミ投稿日:2024年01月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
190万円 16万円 0万円 0万円
年収 190万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:コロナ禍が始まって以降バイトの昇給はなく、働いている県の最低賃金が上が
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回答者: 女性/ 本部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年10月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
256万円 --万円 --万円 --万円
年収 256万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与なしだけど、会社の業績がよかったら+自分の掲げた目標が達成出来れば
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年11月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
220万円 19万円 0万円 0万円
年収 220万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与はなかったです。評価制度:実力主義だと思います。頑張った分、新規店
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年10月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 20万円 0万円 0万円
年収 240万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:以前は半年に必ず4〜5000円の昇給があった。ここ数年で会社の体制がど
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回答者: 女性/ 販売職/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年01月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 22万円 1万円 0万円
年収 250万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 0万円
給与制度:半年に1回、5000円ほど昇給あり。1年で1万円は昇給する計算です。ま
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:・有給なし(有給という名の公休として毎月1日ずつ消化しなければいけない
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2019年06月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナス無し、給料は手取りを引かずに19万以下なので他と比べてとても低
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2019年08月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年功序列という感じ。ボーナスもなく、半年に5000円ずつしか上がらない
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:雑貨やの割にはという金額です。交通費も規定がありますが支給されます。た
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:入社する前はボーナスあると聞いていたのですが実際のところは無かったです
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年11月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
220万円 18万円 0万円 0万円
年収 220万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:年に一度の昇給制度というあったのものが無くなるのは社員のやる気を下げて
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:高卒、大卒関係なく基本給は一緒で半年に1回昇給があったので長く勤めれば
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:昇給が半年に一度。決まっているので長くいれば年収は少しずつ上がる。都心
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:店舗責任者という立場になっても「店長」にならなければお給料は上がらず、
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:報酬は目標達成金額に対して低い。手当なども、すずめの涙。ボーナスは月々
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2018年10月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:賞与がない。昇給も微々たるものなので毎年毎年変わらない金額で、モチベー
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回答者: 女性/ レギュラー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

1.8
口コミ投稿日:2023年04月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
190万円 16万円 0万円 0万円
年収 190万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
評価制度:アルバイトは500時間毎に昇給の機会がありますが、ほとんど昇給しません
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:社員でも手取り18万、バイトは手取り17~良くて18なので一人暮らしし
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:社員の人は保険でかなり引かれるのでバイトの人とあまり金額が変わらないそ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:個人が頑張った分というより、店舗全体が頑張った分昇給や賞与があります。
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:私の居た店舗はマネージャーさんがとても良い人だったので、店長よりもマネ
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エルソニック株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 本部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年02月08日
福利厚生:リロクラブ、資格取得支援制度など他社と比較しても特に見劣りはしないが退
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回答者: 男性/ 管理運営/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年08月07日
福利厚生:退職金無し、通勤手当2万円以内は求人票に記載あった通りとなっている。オ
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東京都品川区西五反田7丁目22-17TOCビル 10F 37
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 販売
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3.3
千葉県千葉市稲毛区黒砂2丁目13-10
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回答者: 女性/ アパレル販売/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:給与が低いし昇給もわずかです。やりがいをモチベーションにでき... 続きを見る
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回答者: 女性/ 販売職/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
給与制度:インセンティブが入らないと結構きついと思う。営業は基本給が低... 続きを見る
3.2
大阪府大阪市中央区本町1-7-6本町センチュリービル4F
流通・小売・ファッション・服飾雑貨・繊維
回答者: 女性/ 販売職/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:個人予算は設定されていましたが、あくまでも目標といった感じだ... 続きを見る
3.0
東京都港区芝4丁目7-8芝サンエスワカマツビル 7F
流通・小売・ファッション・服飾雑貨・繊維
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
評価制度:人事評価制度は全く整っていないと感じてしまいます。評価シート... 続きを見る
2.8
大阪府大阪市西区南堀江1丁目11-1三共四ツ橋ビル3F
流通・小売・ファッション・服飾雑貨・繊維
2.9
東京都中央区日本橋浜町1丁目2-1HF日本橋浜町ビルディング
流通・小売・ファッション・服飾雑貨・繊維
回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
給与制度:基本給はなかなか変わりませんでした。売れようが売れまいが変化... 続きを見る

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福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(0件)
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