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株式会社ガネットの業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
新卒入社
中途入社
すべて
契約社員
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回答なし
新卒入社
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月28日
雇用の安定性:常に社員の出入りが激しく、人材育成が滞っている印象。新卒、第二新卒で若手が入っても1年~2年で退職となる流れが止められていないので、中途の即戦力にばかり期待をせざるを得ない状況。

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月27日
雇用の安定性:新卒、中途とも社員の入れ替わりが激しく、組織として成長できていない
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月27日
雇用の安定性:商品力があるので、ある程度の営業力があれば契約は取れる。重要なのは
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年09月13日
事業での社会貢献:介護施設や病院に介護資格学校「日本総合福祉アカデミー」を設置す
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
雇用の安定性:営業社員については入れ替わりがかなり激しい。
社員も40代前...
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