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株式会社LEOCの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
口コミ投稿日:2024年03月02日

回答者: 女性/ 管理栄養士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2024年03月02日
成長・キャリア開発:研修は頻度に行われているが、労務の都合上出席が難しい場合のほ
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口コミ投稿日:2021年10月19日

回答者: 男性/ 中途採用担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2021年10月19日
働きがい:給食事業では、人々の日常の食に関わる事ができ、それぞれのやりがいがあり
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口コミ投稿日:2023年11月08日

回答者: 男性/ 中途採用/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年11月08日
成長・キャリア開発:入社経路や職種に縛られることがなく本人希望や実績に応じてさま
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口コミ投稿日:2023年05月10日

回答者: 女性/ 企画/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年05月10日
働きがい:実際に現場へ赴き意見を聞けることはやりがい
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口コミ投稿日:2022年08月08日

回答者: 男性/ 採用部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人事部/ 採用

4.4
口コミ投稿日:2022年08月08日
成長・キャリア開発:若くして、活躍できると感じている。働きがい:働きがいは、完全
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口コミ投稿日:2022年08月14日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年08月14日
成長・キャリア開発:総合職にはしっかりとした研修があ
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口コミ投稿日:2021年12月10日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年12月10日
成長・キャリア開発:若手に対しての研修や支援制度は充実してると思います。しっかり
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口コミ投稿日:2019年11月21日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月21日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】委託での食事提供が重きにあることはこの
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口コミ投稿日:2019年11月21日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月21日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】良い点で述べた通り、気になる部分はあり
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口コミ投稿日:2019年09月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】本部でそれなりにやっていれ
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口コミ投稿日:2019年10月13日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月13日
教育・研修:特に現場は勤務地にもよりますが、入社後教えてもらえる環境が整っていな
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口コミ投稿日:2019年09月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月01日
教育・研修:新卒入社や現場の専門職に就いている方への研修は、ここ最近充実してきた
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口コミ投稿日:2019年09月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月01日
教育・研修:本社での研修がほとんどなので、関東以外に住んでいるとなかなか研修に参
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口コミ投稿日:2018年11月27日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月27日
成長・キャリア開発:年齢に関係なく、管理職になれる為早い段階で色々な経験が出来る
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口コミ投稿日:2018年11月27日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月27日
教育・研修:役職別で定期的に研修がある為、教育体制に関しては環境が整っていると思
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口コミ投稿日:2024年04月20日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.5
口コミ投稿日:2024年04月20日
成長・キャリア開発:ホスピタリティ研修など各種 研修あり働きがい:接客や傾聴能力
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口コミ投稿日:2022年12月21日

回答者: 男性/ 事業部門/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 事業部/ 事業部長

3.3
口コミ投稿日:2022年12月21日
働きがい:やりたいことは、基本何でも
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口コミ投稿日:2016年07月23日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2016年07月23日
教育・研修:入社後1年3年と実技研修があるが、現場に余裕のあるところのスタッフし
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【仕事の覚え方について】実践の中で覚えていく。部署の人数も多
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【「成長した」と感じるとき】他の人に仕事の内容を教えたり、分
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【どんな教育・研修があるか】新卒入社4年目までが対象で内容については
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【教育・研修について】同じ業務のパートさんに仕事を教わる程度。研修な
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身につくスキル・能力】電話応対、経理の知識、食の流通、PC
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