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パナソニックEWエンジニアリング株式会社のすべての口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ サービス/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ビルシステム/ 主任

4.2
口コミ投稿日:2022年06月21日
事業の強み:パナソニックグループの製品力があります。事業の弱み:今までは圧倒的シ
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 技術部

3.3
口コミ投稿日:2021年01月08日
企業カルチャー・社風:良くも悪くも松下幸之助のグループだなと感じる。組織体制・コ
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年09月10日
企業カルチャー・社風:親会社のメーカー社風と建設業での自社が持つ社風のバランスが
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年04月07日
勤務時間・休日休暇:土日出勤した場合は代休がとれる。休日出勤をしない部署はほぼな
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 技術部

3.3
口コミ投稿日:2021年01月08日
成長・キャリア開発:他社と比べて現場担当で行うことの業務量や負担が多いのでこなせ
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2024年03月20日
勤務時間・休日休暇:業務内容によって勤務時間、休暇取得のしやすさが異なっている。
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回答者: 男性/ 施工監理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年11月14日
企業カルチャー・社風:親会社の影響が強く、社長は親会社からの出向となる。また3年
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
520万円 35万円 8万円 100万円
年収 520万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 100万円
給与制度:賞与を増やさないためだと思うが、基本給はかなり低い。ただ、一年目の時点
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年09月20日
成長・キャリア開発:社会の厳しさ働きがい:自分だけの件名、大きなプロジェクトを一
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2024年03月20日
福利厚生:住宅補助、通勤手当、退職金、有給休暇有り。ただし、有給は取得しにくい。
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ CS/ なし

2.6
口コミ投稿日:2023年08月24日
勤務時間・休日休暇:CSは基本的に個人プレーなので自分の仕事次第。ただ仕事が常に
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年12月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 5万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 137万円
給与制度:事務にしては給料に満足しています。評価制度:上司に評価してもらえれば上
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2024年03月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:メーカー名がついていたので、客先と打合せし、自社
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年09月26日
福利厚生:パナソニック同等の福利厚生を受けることができる。通勤手当はあり。退職金
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年09月19日
勤務時間・休日休暇:営業は基本的に土日祝が休みとなる。施工は現場の工程次第で休日
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年09月19日
福利厚生:主企業であるパナソニックと同水準の福利厚生を得られる。制度を理解し活用
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年09月01日
成長・キャリア開発:資格手当はありません。研修ですが新入社員はありますが中途社員
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 技術部

3.3
口コミ投稿日:2021年01月08日
勤務時間・休日休暇:繁忙期は特に残業、休日出勤は多い。代休、有休に対するところは
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ CS/ なし

2.6
口コミ投稿日:2023年08月24日
組織体制・コミュニケーション:癖のある人が多いが、大抵いい人たちなので話やすい。
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回答者: 男性/ 施工監理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年11月14日
福利厚生:親会社に準ずるものがあり、揃っている方。オフィス環境:建設業という業界
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年09月10日
勤務時間・休日休暇:部署によって全然違う。大変な部署は毎月残業時間とにらめっこの
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年02月28日
成長・キャリア開発:資格手当はあるみたいだが、取得できた場合、受験料のみ支給され
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年09月10日
福利厚生:社員への福利厚生については最近食事補助がついた。オフィス環境:基本的に
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年04月07日
成長・キャリア開発:研修があるが意味がない公的資格を取れば受験料や奨励金がもらえ
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年09月26日
企業カルチャー・社風:風通しは良くない。組織体制・コミュニケーション:上司に相談
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年03月31日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は8:45~17:30で昼休みは45分しかない。外勤
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年03月31日
福利厚生:パナニックグループの恩恵を受けているため福利厚生はある程度基盤がしっか
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年03月31日
成長・キャリア開発:とにかく仕事量が多く判断も個々に委ねられるため、物事をこなす
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回答者: 男性/ システム技術科/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ システム技術部/ 一般

4.2
口コミ投稿日:2020年09月06日
企業カルチャー・社風:子会社なので親会社のいいなりになってしまします。建設業にそ
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回答者: 男性/ システム技術科/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ システム技術部/ 一般

4.2
口コミ投稿日:2020年09月06日
事業の強み:親会社がビックネームなので営業力がすごいです。事業の弱み:社内イント
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回答者: 男性/ システム技術科/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ システム技術部/ 一般

4.2
口コミ投稿日:2020年09月06日
勤務時間・休日休暇:個人の裁量次第で休日は取れます。残業は多くなりがちですが移動
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回答者: 男性/ システム技術科/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ システム技術部/ 一般

4.2
口コミ投稿日:2020年09月06日
成長・キャリア開発:勉強会など定期的に行われています。商材の資料はいろんなところ
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回答者: 男性/ システム技術科/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ システム技術部/ 一般

4.2
口コミ投稿日:2020年09月06日
福利厚生:労働組合からクオカードがもらえたりと福利厚生はとてもいいです。オフィス
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回答者: 男性/ システム技術科/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ システム技術部/ 一般

4.2
口コミ投稿日:2020年09月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
510万円 35万円 10万円 125万円
年収 510万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 125万円
給与制度:昇給は毎年6月に行われます。キャリア入社は希望年収に通りの待遇です。評
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 無し

2.8
口コミ投稿日:2023年09月18日
成長・キャリア開発:資格取得手当は資格内容により金額の違いはありますが、制度はあ
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