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回答者：女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 保育園/ 主任

1.8

口コミ投稿日：2024年03月05日

成長・キャリア開発:
主任ライセンスや施設長ライセンスなど自分のキャリアに合わせて資格制度がある。また新人研修、2年目研修など段階的にキャリアに合わせた研修制度があり無理なくステップアップできる仕組みである。

働きがい:
公休も含め休みが125日以上で、土曜日の振り替え休日がしっかりある所は大変助かる。配属先にもよるが、有給も取得しやすく休みを利用して海外旅行に行く職員も多く、プライベートが、充実している。会社として、個別最近な保育を目指してある。また園自体少人数制の保育園なので、アットホームであたたかい雰囲気がある。1人ひとりの子どもと丁寧に関わることができ、自分にとって理想とする保育が実現できているところにやりがいを感じている。所属の園は配慮を必要とするとお子さんも多いが、AIAI PLUSという発達支援事業も行っているため、保育をする上で困ったときは実際に保育を見て専門職員にアドバイスをもらえたり相談にのってもらえる環境なので、保育の改善が行いやすいのはありがたい。またICTの活用も積極的に行っている会社である。携帯での、日誌の入力は大変便利であり時間短縮にもなっている。写真もアプリから簡単に購入できるので保護者にも好評でありまたその写真がエピソード記録のようにもなるのでこちらとしても保護者との信頼関係につながっている。

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回答者：女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 保育運営部/ 施設長

4.3

口コミ投稿日：2024年02月26日

成長・キャリア開発:キャリアアップ研修ライセンス働きがい:私は、パート職員として

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 人事総務部/ 課長

5.0

口コミ投稿日：2024年03月14日

成長・キャリア開発:資格取得支援制度がありますので、保育・教育・福祉に関する資格

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回答者：女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2024年02月21日

成長・キャリア開発:勤務内に、キャリアアップ研修を受けることができます。自分で、

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回答者：女性/ 保育/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2024年03月15日

成長・キャリア開発:社内研修はさまざまな種類(事故虐待防止研修、保育各研修、コン

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回答者：女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2024年03月02日

成長・キャリア開発:自社独自の研修制度も多く、丁寧に学べる上、自治体主催の研修に

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回答者：女性/ 一般保育士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 保育運営部/ 一般保育士

4.9

口コミ投稿日：2024年03月18日

成長・キャリア開発:新卒研修があり、先輩職員が1体1でついてくれて、成長の為に必

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回答者：女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 保育運営部/ 一般

5.0

口コミ投稿日：2024年03月11日

成長・キャリア開発:保育士には地域ごとに地域手当がつきます。その他、園内でのリー

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回答者：男性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2024年03月11日

成長・キャリア開発:新卒研修やスキルアップ研修、ステップアップ研修などにも参加す

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回答者：女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2024年03月13日

成長・キャリア開発:入社後に研修がある為、社会人としてのあり方を基礎から学ぶこと

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回答者：女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2024年01月09日

成長・キャリア開発:受けたい研修を積極的に受けさせてくださいました。1年目、2年

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回答者：女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

3.3

口コミ投稿日：2024年03月17日

成長・キャリア開発:会社内では通用するが他では通用しない事が多い。研修も保育士と

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回答者：男性/ 採用/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 採用課/ 課長

4.5

口コミ投稿日：2024年02月15日

成長・キャリア開発:昇格試験であるライセンス試験があります。資格取得支援として受

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回答者：女性/ 一般社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2024年03月11日

成長・キャリア開発:キャリアアップ研修がある為自分のレベルもあがり、保育の質も上

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回答者：女性/ 管理栄養士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年09月28日

成長・キャリア開発:研修はかなりしっかりと行われている。本部の人がそれぞれの施設

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回答者：女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年07月13日

仕事の裁量権:系列の保育園で働いていました。園長になると頻繁に本社へ行き本社の人

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回答者：女性/ 栄養士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年05月19日

成長・キャリア開発:毎月研修はあるが、人手不足のため研修を受講する時間が確保出来

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回答者：女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

3.3

口コミ投稿日：2023年07月22日

仕事の裁量権:園長による成長支援制度:研修はきちんとしているが現場が人手不足なの

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回答者：女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2022年07月06日

成長・キャリア開発:成長できる環境はあると感じる。事務仕事はICT化が進んでいて

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回答者：女性/ 栄養士/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年06月06日

成長・キャリア開発:オンライン研修や社内の資格を取れば給与が上がるといった制度が

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回答者：女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年09月19日

成長・キャリア開発:研修制度は充実しており、レベルアップできるような内容を提供し

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回答者：女性/ 看護師/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年08月16日

働きがい:子どもたちの成長を見守ることができるのが一番のやりがいです。また特に夏

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回答者：回答なし/ 保育士/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2022年07月05日

成長・キャリア開発:研修制度や資格取得支援制度　　　栄養士さんが保育士資格の取得

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回答者：女性/ 保育士/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2024年03月29日

成長・キャリア開発:申請をすれば合格した際に資格取得手当をもらうことができる研修

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回答者：女性/ 栄養士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年02月04日

成長・キャリア開発:キャリアアップ研修等が充実しているので学べる機会は多い。働き

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回答者：女性/ 管理栄養士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2024年02月21日

成長・キャリア開発:研修は多いが、それによる大きなキャリアアップは見込めない。特

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回答者：女性/ 施設長/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 施設長/ 施設長

4.8

口コミ投稿日：2024年04月10日

成長・キャリア開発:さまざまな研修があり、施設長も、一般職員も受講できます。受講

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回答者：回答なし/ 保育士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2024年04月22日

働きがい:面談が定期的にあり、相談しやすい環境だと思う。新人をしっかりみてくれて

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回答者：女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2024年03月11日

成長・キャリア開発:資格取得や研修なども手厚くやってくれるために分からないところ

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回答者：女性/ 児童指導員/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年08月08日

成長・キャリア開発:キャリアアップが見込めそうな感じではなかった。色々学びたいと

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年04月15日

成長・キャリア開発:現場(保育士)の研修は充実しているが、本社勤務には無い。資格

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回答者：女性/ なし/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年10月16日

成長・キャリア開発:社内研修がかなり多い。ただ現場の人手が少ないため、希望の研修

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回答者：女性/ 調理員/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年10月17日

成長・キャリア開発:研修が充実していたのは1.2年前ほどで自分が辞めるときはそん

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回答者：女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年01月22日

成長・キャリア開発:以前は、社内研修も多かったがほとんどなくなっている気がする。

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回答者：女性/ 調理員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 保育運営部/ なし

3.1

口コミ投稿日：2023年08月29日

働きがい:給食の時間に、子どもたちの様子を見に行くと、「美味しかったよ！」などと

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会社名	AIAI Child Care株式会社
業界	医療・福祉（児童福祉）
URL	https://nursery.aiai-cc.co.jp/
所在地	東京都墨田区錦糸１丁目２－１アルカセントラル　１６Ｆ

従業員数	1150名
設立年	2007年
資本金	100百万円
代表者	貞松成
※ 一部、四季報データ参照

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(3.1)	株式会社日本保育サービス口コミ(1436件) 平均年収（正社員） 331 万円残業時間（月間） 14 時間
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(3.2)	社会福祉法人どろんこ会口コミ(498件) 平均年収（正社員） 343 万円残業時間（月間） 20 時間
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