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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年04月06日

成長・キャリア開発:資格取得には前向きで、手当てがある。研修は、入社3年目までは

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2024年04月19日

成長・キャリア開発:臨床検査業界は先細り感は否めないので、今後は、新事業も視野に

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年09月13日

成長・キャリア開発:資格取得や研修などは社内イントラネットで確認しているが積極的

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年02月19日

成長・キャリア開発:研修は多いです。また、通信教育などの補助制度もあります。働き

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2022年02月22日

成長・キャリア開発:検査項目が非常に多く、さまざまな診療科にまたがっているため非

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2016年01月29日

教育・研修：資格取得や通信教育による自己啓発は必ず受講させられ、無事に修了した場

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【実践で覚える仕事or研修で覚える仕事】実践で仕事を覚える環境。部署

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長に対する支援】声掛けからの業務確認、仕事後のコミュニケ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【スキルを高める取り組み】ほぼないです。個人的に同期等の関係性のある

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【教育・研修について】社内階級別の研修があったり、新しい事業等スター

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長に対する支援】資格をお金の面で支援は年々積極的になって

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身に付く能力・スキル】資格取得、仕事に関連する最新PCへの

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長できる環境か】成長できる部分も経験等からありましたが、

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長を感じるとき】社内で新しい事業がスタートし関わった時や

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司への意見・提案のしやすさ】提案できる。良いものは採用するがうまく

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チームの成果重視or個人の成果重視】個人の成果を見てくれるものの評価

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【やりがいに感じる点・厳しさを感じる点】お客さまの要望と会社でできるこ

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周囲のサポート】個人個人で仕事をすることが多いが、質問すればじょう

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：人材教育に力をいれ始め昇格後に必ず研修会を設けている。また新入社員へ

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働きがい:【新しいことにチャレンジしやすい環境か】前身が公務員だったせ... 続きを見る

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

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ドクターキューブ株式会社

3.0

大阪府大阪市北区中之島２丁目３－１８中之島フェスティバルタワー　１８Ｆ

医療・福祉・病院・クリニック

回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

成長・キャリア開発:営業自体は難しいものではなく、取引先・病院に何をアピールする... 続きを見る

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東電パートナーズ株式会社

3.7

東京都豊島区北大塚1-12-15

医療・福祉・病院・クリニック

回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

働きがい:採用担当という立場から、当社を志望する応募者の方に対して、会... 続きを見る

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株式会社くまのみ

2.7

埼玉県さいたま市大宮区天沼町1-615-101

医療・福祉・病院・クリニック

回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

働きがい:【一番やりがいを感じる点】お客さんにありがとうと言ってもらえ... 続きを見る

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医療法人社団桐和会

3.1

東京都江戸川区篠崎町２丁目７番１号吉野ビル2F

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

成長・キャリア開発:新しい業務が次々と舞い降りてくるが厳しくも優しい理事長・病院... 続きを見る

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株式会社ベアハグ

3.5

東京都中央区銀座８丁目４－２3

医療・福祉・病院・クリニック

回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

成長・キャリア開発:【社員の成長に向けた支援の積極性】外部研修に会社がお金を出し... 続きを見る

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エイツーヘルスケア株式会社

3.5

東京都文京区小石川１丁目４－１住友不動産後楽園ビル　２０Ｆ

医療・福祉・病院・クリニック

回答者：男性/ 臨床開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

成長・キャリア開発:資格手当がないのが痛手。他社ではあるところが多い。... 続きを見る

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会社名	株式会社LSIメディエンス
業界	医療・福祉（病院・クリニック）
URL	https://www.medience.co.jp
所在地	東京都千代田区内神田１丁目１３－４ＴＨＥ　ＫＡＩＴＥＫＩビル

従業員数	2800名
設立年	1975年
資本金	3000百万円
代表者	渡部晴夫
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社トーカイ 3.0 口コミ(538件)
2		株式会社ユニマットリタイアメント・コミュニティ 2.8 口コミ(1253件)

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社員口コミ回答者：男性 / 介護 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 西東京 / マネージャー成長・キャリア開発:統合課程、実務者研修は無料で取得可能。働きがい:仕組みを作り... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：女性 / 薬剤師 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 薬剤部 / なし成長・キャリア開発:病院と言えば様々な知識やスキルアップが出来ると思われがちです... (続きを見る)

(3.7)	医療法人湘美会（湘南美容クリニック）口コミ(869件) 平均年収（正社員） 458 万円残業時間（月間） 8 時間
社員口コミ回答者：女性 / 看護師 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員成長・キャリア開発:自己成長が会社の成長にも大きくつながるため、個人の成長をサポ... (続きを見る)

(3.1)	社会福祉法人恩賜財団済生会口コミ(823件) 平均年収（正社員） 439 万円残業時間（月間） 20 時間
社員口コミ回答者：女性 / 看護師 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員成長・キャリア開発:新人には、研修がしっかりと設けられていたが、中途にはすぐに実... (続きを見る)

(3.4)	社会福祉法人聖隷福祉事業団口コミ(785件) 平均年収（正社員） 426 万円残業時間（月間） 17 時間
社員口コミ回答者：女性 / 看護師 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 看護部 / なし成長・キャリア開発:いい所は、経験が多く積めるというところです。あまり他の部署へ... (続きを見る)

(3.0)	株式会社エスアールエル口コミ(713件) 平均年収（正社員） 535 万円残業時間（月間） 34 時間
社員口コミ回答者：男性 / ルート / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 契約社員 / サービス / 無し成長・キャリア開発:社内研修など豊富。優秀な人は外部研修もある。働きがい:ルーチ... (続きを見る)

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