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株式会社EPファーマラインの女性の口コミ

回答者: 女性/ コールセンター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年06月30日
成長・キャリア開発:製品知識、疾患知識が身につく。会社としての研修はオリエンテー
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回答者: 女性/ 営業派遣/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年02月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
460万円 38万円 0万円 0万円
年収 460万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:PJ社員は、年俸制。会社の業績達成により賞与が出る。最近在宅手当300
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2024年03月06日
福利厚生:福利厚生は悪くなさそう。利用したことはないし、これといって案内があった
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年04月17日
オフィス環境:本社は池袋駅から駅直結で会社に入ることができるので、雨に濡れないと
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回答者: 女性/ ssv/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年02月26日
企業カルチャー・社風:配属されるプロジェクトにより、雰囲気は様々。プロジェクトの
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回答者: 女性/ DI/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年09月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 26万円 0万円 105万円
年収 420万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 105万円
給与制度:全体的にお給料の水準は低めだと思う。競合他社と比較するとそう感じる。ま
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回答者: 女性/ ssv/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年02月26日
勤務時間・休日休暇:休日はしっかり取れているが、残業ありきな雰囲気がある。給与に
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回答者: 女性/ メディカルコミュニケーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年05月19日
オフィス環境:本社オフィス、大阪オフィスどちらでも働いたことがありますが、いずで
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回答者: 女性/ ssv/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年02月26日
福利厚生:福利厚生は整っていると思う。オフィス環境:休憩室はあるが、広くはないの
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回答者: 女性/ DI/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コールセンター/ 一般

2.3
口コミ投稿日:2022年06月24日
事業の強み:この先もなくなることのない仕事だとは思う事業の弱み:クライアントのい
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年07月26日
成長・キャリア開発:Eラーニングや、社内研修など定期的に行われている。土曜日の研
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回答者: 女性/ DI/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コールセンター/ 一般

2.3
口コミ投稿日:2022年06月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 35万円 0万円 0万円
年収 420万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給はほぼない。賞与は今年から導入されるようだが、年1回で、どれぐらい
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年04月17日
女性の働きやすさ:女性社長ということもあり、性別関係なく仕事ぶりによって評価され
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年07月26日
福利厚生:退職金は三年でもらえる。オフィス環境:プロジェクトで他の会社に行くため
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年07月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 26万円 0万円 107万円
年収 430万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 107万円
給与制度:年俸制。上がり幅は少ないと聞いたことがある。しかし、プロジェクト先にも
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回答者: 女性/ メディカルオペレータ/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ SSV

3.7
口コミ投稿日:2021年06月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
460万円 --万円 --万円 --万円
年収 460万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:新卒、第二新卒は入社時の給与が他中途社員に比べ数10万円低く設定されて
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月25日
勤務時間・休日休暇:子持ちの母親が多いので、お子さんもちにはとてもはたらきやすい
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回答者: 女性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ コールセンター/ なし

3.8
口コミ投稿日:2021年07月28日
福利厚生:資格を取る時も負担は特にない、あるいはあっても全額ではない。ベネフィッ
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月25日
福利厚生:福利厚生には力を入れているかと思いますが、お金で還元してくれたらなあと
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回答者: 女性/ メディカルオペレータ/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ SSV

3.7
口コミ投稿日:2021年06月25日
福利厚生:退職金は3年以上で受領可である。住宅補助は月1万円であるため、微々たる
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回答者: 女性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ コールセンター/ なし

3.8
口コミ投稿日:2021年07月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 --万円 10万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 10万円
給与制度:等級の要件に対しての評価と、自分で目標を立てた評価を、改定の時期に自己
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回答者: 女性/ コミュニケーター/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年01月06日
成長・キャリア開発:初期研修があります。研修はそこそこ多いと思います。働きがい:
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回答者: 女性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ コールセンター/ なし

3.8
口コミ投稿日:2021年07月28日
勤務時間・休日休暇:部署によると思うが、コールセンターは残業が少なく休みもとりや
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月25日
女性の働きやすさ:子持ちの母親にははたらきやすい、良い、会社かとおもいます。げん
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回答者: 女性/ コミュニケーター/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年01月06日
企業カルチャー・社風:チームによっては閉鎖空間のため、他のチームのことはあまり知
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回答者: 女性/ メディカルコミュニケーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年04月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
410万円 0万円 0万円 0万円
年収 410万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
評価制度:自分で立てた目標の達成具合と上司からの評価があります。上司との面談など
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2024年03月06日
勤務時間・休日休暇:プロジェクト先によってしまうが勤務時間は申し分ない。休暇も柔
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回答者: 女性/ クラーク/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年10月26日
福利厚生:住宅補助は一切なし。通勤手当はしっかりと支給される。オフィス環境:駅近
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回答者: 女性/ コールセンター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 第五マルチチャネル部/ SSV

4.5
口コミ投稿日:2023年09月04日
女性の働きやすさ:所属する部署では5名の役職が全員女性であり、女性の管理職登用は
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回答者: 女性/ メディカルコミュニケーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ コールセンター部/ なし

3.7
口コミ投稿日:2023年08月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:大きなギャップはありませんでした。強いて言うなら
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回答者: 女性/ 営業派遣/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年02月08日
成長・キャリア開発:医療系のオンライン講座は受けられる。ベネフィットステーション
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回答者: 女性/ コミュニケーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年12月27日
女性の働きやすさ:育休明けで帰ってきた人が別部署の配属になるため、人によっては元
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回答者: 女性/ コミュニケーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年12月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 0万円 0万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与が出るようになりました。昇給はグレードが変わらなければ毎年少しずつ
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回答者: 女性/ DI/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年11月13日
女性の働きやすさ:ほぼ女性なのでリーダーも女性が多い。中途で時短はかなり取りづら
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回答者: 女性/ クラーク/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年10月26日
女性の働きやすさ:そもそも女性の割合が高い会社のため、女性の管理職の割合は多いよ
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