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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ フィールドセールス事業本部/ プレーヤー

4.0

口コミ投稿日：2024年04月23日

企業カルチャー・社風:
人柄採用とは本当で、良い方が大半だった。ただし、営業の事業本部はThe体育会系で辞めたいならやめれば、といった空気感だった。新卒の離職率も高めで入れ替わりが激しい印象。もちろんセンターに依るだろうが、配属センターは地方であればあるほど少数で、お互い仲が良い。反対に都心に近づくほど体育会系の思考が強くなるような印象がある。

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回答者：男性/ 査定員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 社員

4.5

口コミ投稿日：2024年02月27日

企業カルチャー・社風:風通しのよさ、若手から挑戦出来る環境組織体制・コミュニケー

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回答者：男性/ フィールドセールス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2024年03月04日

企業カルチャー・社風：いい意味でお節介好きなメンバーが多く、自分の為に自分の時間

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2023年09月30日

企業カルチャー・社風:風通しの良さは抜群で、年齢、職位に関係なく、誰もが意見しや

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回答者：女性/ 　/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年06月08日

企業カルチャー・社風:人が良い為続けていける人が多いが、場所によっては入れ替わり

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回答者：男性/ 買取/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年12月26日

企業カルチャー・社風:風通しは良いと思います。上司は話を聞いてくれます。ただし、

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2023年09月18日

企業カルチャー・社風:会社の平均年齢自体が若いので風通しの良さや挑戦する機会は比

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年02月26日

企業カルチャー・社風:ざ・体育系って感じ。営業は特に、陽キャみたいな人が多く、コ

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回答者：女性/ 商品管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年07月15日

企業カルチャー・社風:とにかく年齢、役職問わず挑戦する風土、風通しの良さが特徴組

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回答者：男性/ 営業職/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ フィールドセールス事業部

3.8

口コミ投稿日：2023年10月23日

企業カルチャー・社風:かなり体育会系の気質であり、そこが苦手な方は難しいと思いま

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回答者：男性/ 買取/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年07月08日

企業カルチャー・社風:挑戦する機会はかなりある、若い人でも関係なく成績や社内評価

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回答者：男性/ 経理・経営管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 管理本部

4.2

口コミ投稿日：2023年07月13日

企業カルチャー・社風:手を上げれば挑戦する機会は与えてもらえる。組織体制・コミュ

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回答者：女性/ インサイドセールス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ セールスディベロップメント事業部/ なし

3.2

口コミ投稿日：2023年04月11日

組織体制・コミュニケーション:インサイドセールスは明るい感じの人ばかりなので仕事

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2023年09月29日

企業カルチャー・社風:挑戦する機会は多くありますし、一般から部長に話をすることも

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年05月17日

企業カルチャー・社風:事業の成長スピードが大変早いため、挑戦機会は多いと思います

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回答者：男性/ 人事/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2022年01月16日

企業カルチャー・社風:すごくアットホームな環境があると思います。自分のことのよう

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年05月28日

企業カルチャー・社風:体育会系の社風が根付いており、簡単になくなるわけではないん

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回答者：女性/ インサイドセールス/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ インサイドセールス事業部

3.7

口コミ投稿日：2023年11月20日

企業カルチャー・社風:部長の言うことは絶対という風潮はあり。挑戦する機会などはあ

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回答者：男性/ 一般事務・営業事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ EC事業部

3.5

口コミ投稿日：2022年09月27日

企業カルチャー・社風:良くも悪くもベンチャーなので、裁量権のある仕事を自分からと

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回答者：女性/ コールセンター管理・運営（SV）/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ EC事業部

2.8

口コミ投稿日：2022年10月10日

企業カルチャー・社風:ベンチャー気質。組織体制・コミュニケーション:組織が複数に

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回答者：女性/ 商品/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年11月10日

企業カルチャー・社風:挑戦する機会は自分から発信すればもらえる。自分から声を上げ

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回答者：男性/ FS事業部/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 大阪第一センター/ 一般

3.2

口コミ投稿日：2023年07月04日

組織体制・企業カルチャーの満足点:良い人が多いです。親しみ深い人が多いですし、退

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年03月06日

企業カルチャー・社風:会社の方針変更や外部・内部ツールなどの導入が急遽行われるこ

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回答者：男性/ フィールドセールス/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年07月12日

企業カルチャー・社風:ベンチャー気質。やる気がある人間は上に行ける環境はある。ダ

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回答者：男性/ インサイドセールス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ インサイドセールス事業部

2.8

口コミ投稿日：2022年11月12日

企業カルチャー・社風:フラットな社風でもあるので何かあれば直属の上司に意見も出せ

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回答者：女性/ 業務管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2021年08月11日

企業カルチャー・社風:やりたいことがあれば何でもできるが、自分から主体的に動いた

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回答者：男性/ Webエンジニア」/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ テクノロジー開発部」

4.4

口コミ投稿日：2023年01月05日

企業カルチャー・社風:全体的に風通しが良く、業務内容について上司に気軽に質問でき

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ FS事業

2.5

口コミ投稿日：2021年11月01日

企業カルチャー・社風:同僚とのコミュニケーションは取りやすい組織体制・コミュニケ

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回答者：女性/ 商品/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2023年04月05日

企業カルチャー・社風:新人にも挑戦する機会は用意してくださいますし、先輩たちも協

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回答者：男性/ 営業部/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ リユース事業部

2.9

口コミ投稿日：2021年03月01日

企業カルチャー・社風:完全実力主義。組織体制・コミュニケーション:体育会系のノリ

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年02月05日

企業カルチャー・社風:体育会系です、昔よりだいぶマシになったと聞きますが、やはり

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ FS事業部/ チーフ

2.8

口コミ投稿日：2021年05月10日

企業カルチャー・社風:センター長次第かな。営業成果上がって無くてめちゃくちゃ詰め

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回答者：男性/ 出張買取/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2022年06月06日

企業カルチャー・社風:ベンチャーな事もあり、年齢層はかなり低めだと思いました。み

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回答者：男性/ フィールドセールス/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年09月27日

企業カルチャー・社風:希望する人には部署異動や営業エリアの移動などが可能でした。

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回答者：男性/ インサイドセールス/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2021年12月14日

企業カルチャー・社風:年功序列がかなり目立つ組織体制・コミュニケーション:横同士

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

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株式会社MIC

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回答者：男性/ 販売促進/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 商品グループ/ エキスパート

企業カルチャー・社風:経営が変わり、社風も変わりつつあると思います。組織体制・コミ... 続きを見る

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会社名	株式会社BuySell Technologies
業界	流通・小売（その他流通・小売）
URL	https://buysell-technologies.com/
所在地	東京都新宿区四谷4-28-8 PALTビル

従業員数	537名
設立年	2001年
資本金	608百万円
代表者	岩田匡平
決算月	12月
上場年	2019年
平均年齢	29歳
※ 一部、四季報データ参照

1		バリュエンスホールディングス株式会社 3.5 口コミ(506件)
2		株式会社ベルーナ 3.4 口コミ(943件)
3		株式会社トレジャー・ファクトリー 3.3 口コミ(883件)
4		株式会社BuySell Technologies 3.3 口コミ(641件)
5		株式会社クロップス 3.3 口コミ(512件)

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(3.0)	株式会社ニッセン口コミ(710件) 平均年収（正社員） 491 万円残業時間（月間） 32 時間
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(3.6)	プリモ・ジャパン株式会社口コミ(666件) 平均年収（正社員） 309 万円残業時間（月間） 9 時間
社員口コミ回答者：女性 / 販売 / 退職済み（2019年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員企業カルチャー・社風:社風はみんなで一丸となり店舗の売上達成を目指そう！という感じ... (続きを見る)

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