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株式会社スタートラインの企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答なし
新卒入社
退職

回答者: 女性/ リクルーティングアドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2021年07月12日
企業カルチャー・社風:良い人、優しい人が非常に多いイメージ。派手な人は少なく、皆
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回答者: 女性/ リクルーティングアドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2021年07月12日
事業の強み:行動分析学という学術的知見をベースに、障がい者のサポートをしているた
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回答者: 女性/ リクルーティングアドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2021年07月12日
成長・キャリア開発:部署によるが、大手クライアントとの折衝が多いので、相応のビジ
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回答者: 女性/ リクルーティングアドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2021年07月12日
福利厚生:今のところ特筆できるようなものは無いが、今後上場などすればストックオプ
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回答者: 女性/ リクルーティングアドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2021年07月12日
女性の働きやすさ:働きやすいと思う。育休・産休をとっている社員もいるし、リモート
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回答者: 女性/ リクルーティングアドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2021年07月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:悪い方のギャップはほとんどない。良い方のギャップ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月05日
働きがい:企業の障がい者雇用コンサルティングを行うことで、一部上場の大企業からア
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月05日
働きがい:人に関わるコンサルティングである以上、楽しいこと、やりがいのあることば
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月05日
事業での社会貢献:CSRに基づく障がい者雇用という点はもちろんのこと、障がい者の
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月03日
働きがい:大きな裁量を持たせてくれ、提案ウェルカムの環境なので、やりがいは大きい
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月05日
給与水準:制度が未整備のため、明確な給与テーブルがない。しかしながら、努力を重ね
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月03日
福利厚生:まだまだ設立10年のベンチャーなので、最低限の福利厚生は整っていますが
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月05日
成長・キャリア開発:企業の障がい者雇用コンサルティングという仕事柄、人事総務系や
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月05日
教育・研修:障がい者雇用のコンサルティング業務ということで、法制度から心理学的な
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口コミ投稿日:2015年09月14日
働きがい:障がい者雇用支援の業界で、名実ともに日本一を目指している会社です。その
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口コミ投稿日:2015年09月14日
教育・研修:当社サービスの肝でもある支援ノウハウは応用行動分析学などを基にしたと
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年09月14日
働きがい:設立7年目。成長途上の会社であり、会社の成長と共に自分も成長できると思
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:一人ひとりの意識が高く、やりがいを感じる 今起きた出来事に対して、社員全
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:他社にはない新しい取り組みなため、今後の成長に期待ができる 受注も
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
仕事内容:クライアントの雇用されている障害をお持ちの方々の日々のサポート(週1回
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:社員は賞与がもらえるようにはなった。営業協力の意味合いもあり、スーツ購
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】体調を崩しぎみの方々が安定就労をしてくれたと
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
勤務時間・休日休暇:基本は8時間労働、残業代もしっかり出るので安心自身の業務スピ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
勤務時間・休日休暇:担当クライアントによって休日出勤がある。早番8:20遅番10
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