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株式会社バイトレの女性の口コミ

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年06月06日
企業カルチャー・社風:
挑戦をして仮に失敗しても怒られることはない。挑戦を後押ししてくれる社風であり、一歩を踏み出しやすい。ただとても体育会系なので声を大きく出すなどを求められる。
一昔前のような雰囲気もあるように感じる為、それが嫌な人には合わないところがあると思う。スピード重視である。

組織体制・コミュニケーション:
気軽に話しかけてくださる方々が多く、とても活気ある雰囲気である。
人がいい会社である。

回答者: 女性/ 営業CD/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

3.4
口コミ投稿日:2023年07月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:毎朝PCで全国を繋いで遠隔朝礼を行っているが、そ
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回答者: 女性/ CD/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年05月22日
勤務時間・休日休暇:基本的に毎日残業。新卒の初めの頃は残業はしない、させない方向
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口コミ投稿日:2023年05月22日

回答者: 女性/ CD/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年05月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
876万円 28万円 0万円 537万円
年収 876万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 537万円
給与制度:月の給料は低いが、賞与で大きな額をいただけるため年収は平均より高いと思
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年11月02日
福利厚生:住宅補助が出るので、東京や大阪の都心部でも家賃2~3万円台で住むことが
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回答者: 女性/ CD/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年11月19日
福利厚生:住宅手当が7割も出る。社宅は会社が決めたところに行く。新卒は選べないが
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回答者: 女性/ 人材コーディネーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年11月12日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会は山のようにありますし、先輩方も親身にサポート
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回答者: 女性/ CD/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年05月22日
福利厚生:住宅手当はなし、ただ会社都合の異動や新卒入社の場合は一般物件を借上寮あ
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回答者: 女性/ 人材コーディネーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年11月12日
福利厚生:オフィスはとても綺麗です。寮費の負担額や通勤手当は手厚いです。かなり助
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年06月06日
福利厚生:住宅補助が7割あるただ、自分では選べないのが欠点であるまた車を持ってい
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回答者: 女性/ CD/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年05月22日
成長・キャリア開発:新卒の場合はオンラインで集団研修がある。中途の場合は動画を見
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口コミ投稿日:2023年11月12日

回答者: 女性/ 人材コーディネーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年11月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 0万円 0万円 0万円
年収 350万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:正直わかりません。普通くらいだと思います。評価制度:実力制です。明確な
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回答者: 女性/ コーディネーター/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年11月08日
女性の働きやすさ:休暇は取りやすくなっているが女性が働くには体力面においてきつそ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年11月02日
企業カルチャー・社風:若い人が出生しているイメージがあるが、実際は上の年代が辞め
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回答者: 女性/ コーディネーター/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年11月08日
福利厚生:新卒は社宅・住宅補助がありかなり良い待遇中途は上記なし。会社都合で異動
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年06月06日
勤務時間・休日休暇:残業は多めで、休日出勤もある土日祝休みとあるがそうはいかない
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回答者: 女性/ コーディネーター/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年09月19日
女性の働きやすさ:女性の働きやすさについては男女問わず同じような雰囲気を感じた。
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回答者: 女性/ コーディネーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年02月21日
勤務時間・休日休暇:定時に上がれることはほぼない。18:15が定時なのに対し、1
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年03月04日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスはこの会社では難しい。勤務時間は閑散期だ
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回答者: 女性/ コーディネーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年08月24日
企業カルチャー・社風:会社全体的に礼儀や上下関係がきっちりしている風潮。前に出る
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回答者: 女性/ コーディネーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年02月04日
福利厚生:住宅補助の7割負担は大変ありがたい。また、引越しの補助もしてもらい、家
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回答者: 女性/ コーディネーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年02月04日
企業カルチャー・社風:体育会系の部活をやっていた人には合うと思う。大きな声を出す
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年03月04日
企業カルチャー・社風:体育会系の社風。挨拶や社会人の基礎的な振る舞いを大切にする
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回答者: 女性/ コーディネーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年01月31日
勤務時間・休日休暇:定時は8:45だが、8時に出社しなければならないという風潮が
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回答者: 女性/ コーディネーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年08月24日
成長・キャリア開発:営業は早く一人立ちさせてもらえるので、成長スピードは早いと思
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回答者: 女性/ コーディネーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年02月04日
勤務時間・休日休暇:店舗によっては休日出勤有り。やはり繁忙期に入ると忙しいため、
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回答者: 女性/ コーディネーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年02月21日
福利厚生:住宅補助、寮、有給、産休オフィス環境:店舗によって全く違う。本社のみ大
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口コミ投稿日:2022年03月04日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年03月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:基本給、交通手当、年3回の賞与、社宅制度などがある。評価制度:特に昇進
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回答者: 女性/ 新規/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年04月03日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会は与えられますが、上が求める動きが出来なければ
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回答者: 女性/ CD/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年02月28日
福利厚生:住宅補助は7割負担補助してもらえる。自宅も社宅なので自分で選ぶ手間は省
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口コミ投稿日:2024年01月25日

回答者: 女性/ コーディネーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年01月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:賞与は自分の稼働数に応じて。評価制度:やる気があれば3年目から店舗責任
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回答者: 女性/ コーディネーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年01月25日
福利厚生:住宅補助は会社7割負担。オフィス環境
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回答者: 女性/ 人材コーディネーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年11月12日
勤務時間・休日休暇:先輩方が親切なので有給休暇の調整はしやすいと思います。申請が
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回答者: 女性/ 営業CD/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

3.4
口コミ投稿日:2023年07月04日
女性の働きやすさ:女性管理職は多いです。午前休暇、午後休暇等もあります。一方で、
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回答者: 女性/ CD/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年05月22日
企業カルチャー・社風:手を挙げれば挑戦はできる。組織体制・コミュニケーション:ザ
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