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株式会社ドームユナイテッドの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年04月11日
女性の働きやすさ:
産休育休を取得している方は多く、復職者も活躍している。1人目の育休中に2人目を妊娠して、継続して産休育休を取得した方も複数名いる。
短時間勤務者も多いため女性も働きやすい環境だと思う。
エリアマネージャーや店長等も女性がいるが、それ以上の役職は男性のみのため、管理職としてはどこまで登用されるのか疑問な部分はある。

回答者: 男性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年04月16日
女性の働きやすさ:女性でも店長職やエリアマネージャーに登用されているので挑戦の機
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年03月03日
女性の働きやすさ:産休や育休など制度がしっか
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回答者: 女性/ 物流事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 物流部/ なし

3.3
口コミ投稿日:2022年06月16日
女性の働きやすさ:特に感じたことはないですが、産前産後休暇、育児休業を取っている
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回答者: 男性/ スポーツアパレル/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ リテール/ 店長

2.8
口コミ投稿日:2022年10月25日
女性の働きやすさ:役職のついている女性は多い為、ある程度働きやすいのではないかと
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年06月14日
女性の働きやすさ:産休育休の取得者も多いので女性も働きやすいと思う。育休を取得し
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回答者: 男性/ 販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年11月13日
女性の働きやすさ:アパレルだけあって女性も半分
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回答者: 男性/ 小売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ リテール統括部/ 店長

3.7
口コミ投稿日:2022年08月01日
女性の働きやすさ:育休、産休もあり、取得してい
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回答者: 女性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年04月27日
女性の働きやすさ:特に優遇されるような部分は
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回答者: 男性/ 倉庫業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年08月01日
女性の働きやすさ:産休育休の取得も可能であるし、復帰後の対応も悪くないと思う。女
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回答者: 男性/ 店舗スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年06月22日
女性の働きやすさ:産休、育休制度を利用されてる方はかなりいて、地域限定社員など店
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年10月29日
女性の働きやすさ:産休はしっかり取れるはず。女性の店
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年10月31日
女性の働きやすさ:女性でもエリアマネージャーや店長をやっている人もいたので割と女
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回答者: 男性/ リテール/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年01月30日
女性の働きやすさ:女性の社員が多い印
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回答者: 男性/ アパレル/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.8
口コミ投稿日:2023年06月30日
女性の働きやすさ:働きやすいとおもいます。髪型やピアスなども自由でラフなスタイル
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回答者: 女性/ アパレル/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.2
口コミ投稿日:2022年03月24日
女性の働きやすさ:売り場では女性の方が、管理面では男性の方が強いような印象はあり
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2022年01月30日
女性の働きやすさ:産休、育休はしっかり取れるようです。他の部署の社員さんでご結婚
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