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この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
退職
口コミ投稿日:2022年06月03日

回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年06月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:年2回の評価制度により昇給があります。上司と相談の元、半年ごとに個人目
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口コミ投稿日:2022年02月17日

回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 生産本部

3.0
口コミ投稿日:2022年02月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 17万円 0万円 20万円
年収 280万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:賞与は業績次第です。今まではない年の方が多いので毎年期
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回答者: 男性/ 製造職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:賞与は年3回あるため、モチベは上がると思う。昇給も年1回あり... 続きを見る
2.8
埼玉県朝霞市泉水1丁目7-1
メーカー・その他メーカー
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
給与制度:課長職になれば残業手当がつかないが、ある程度の給与が確保され... 続きを見る
3.3
福岡県三潴郡大木町大字三八松1052番地
メーカー・その他メーカー
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:給与年々減っている。先ず基本給のベースダウンに加えて残業が少... 続きを見る
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回答者: 男性/ 開発エンジニア/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 開発部
給与制度:昇給は毎年あるがどういう基準で昇給しているのかわからない。賞... 続きを見る
3.7
東京都台東区駒形1丁目4-8
メーカー・その他メーカー
回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:ある一定の管理職以上から年俸制になり残業代がなくなるのですが... 続きを見る
3.6
京都府京都市左京区岩倉南平岡町74番地
メーカー・その他メーカー
3.1
東京都中央区京橋3丁目1-1東京スクエアガーデン 20F
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
給与水準:【基本給の金額と、全収入における割合】基本給は40万程度で年... 続きを見る
2.5
兵庫県神戸市兵庫区上沢通6丁目9-12
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2.6
東京都品川区東五反田2丁目18-1大崎フォレストビルディング
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回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
給与制度:受託製造の業界的には、よい方だと思います評価制度:昇進、昇格... 続きを見る

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福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(0件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(2件)