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フェンディ・ジャパン株式会社の女性の働きやすさについての女性の口コミ

この口コミの質問文
新卒入社
新卒入社

回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年09月14日
女性の働きやすさ:女性が圧倒的に多いので、基本的に産休育休は取得できます。復帰し
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 販売/ シニアクライアントアドバイザー

3.3
口コミ投稿日:2022年02月21日
女性の働きやすさ:女性が多い。産休、育休後復帰する方も多く時短で働いてる人もいる
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月04日
女性の働きやすさ:店舗にもよると思いますが、残業が当たり前という考えがある上司の
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月04日
女性の働きやすさ:店舗にもよると思いますが、休みも取れやすく残業は少ないのと、様
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
女性の働きやすさ:とくに気になる点はありませんでしたが、部署によっては個々の負担
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月14日
女性の活躍・女性管理職:女性マネージャーが多いのは良いことですが、人により気持ち
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
女性の働きやすさ:産休、職場復帰に関しても積極的な印象を受けました。実際に利用し
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月13日
女性の活躍・女性管理職:社内のマネジメントポジションはほぼ女性。店長会でも女性の
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月14日
女性の働きやすさ:時短勤務もできるし働きやすい。産休育休は取得してる人がたくさん
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月14日
女性の働きやすさ:自由な社風ゆえ、店舗現場では店長の姿勢、意向を尊重するために、
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
女性の働きやすさ:育休産休制度が充実していて働きやすい環境だったと思うので復帰し
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月14日
女性の働きやすさ:自由な社風はあり、性別、年齢などでの区別はなく、一人一人の良さ
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