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株式会社エントリーの営業系(営業、MR、営業企画他)職種の社員の口コミ

契約社員
業務委託
その他
回答なし
口コミ投稿日:2023年11月14日

回答者: 女性/ 提案営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年11月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 3万円 5万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 5万円
給与制度:賞与が実績によりけりなので、ビックリするぐらい少ない。自分の支店が頑張
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年04月03日
女性の働きやすさ:女性が休みやすい部分はありますが、シフト制でスタッフを回してい
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年04月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前に期待していたのは、未経験者への研修(新卒
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回答者: 女性/ 提案営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年11月14日
勤務時間・休日休暇:営業だと、休みでも営業電話を対応しないと行けない。長い休みを
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口コミ投稿日:2022年09月21日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年09月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
404万円 25万円 7万円 101万円
年収 404万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 101万円
給与制度:年収を上げる手段は役職をあげることのみです。インセンティブは四半期に1
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年09月21日
勤務時間・休日休暇:<公休>土日は絶対休み年間公休数が決まっており、祝日は休みの
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ なし

4.1
口コミ投稿日:2023年12月11日
勤務時間・休日休暇:年間休日が126日と平均よりかなり多いです。そのため、土日祝
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回答者: 女性/ 提案営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2022年01月13日
勤務時間・休日休暇:人手不足な為残業が多いです。繁忙期になると普段より倍の残業量
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回答者: 女性/ 提案営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2022年07月16日
福利厚生:住宅補助は、会社都合でなければでない。入社前はあると聞いていたが、実際
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年06月27日
企業カルチャー・社風:飛び込み営業を推奨する良く言えば熱い体育会系の会社になりま
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回答者: 男性/ 人材派遣/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月12日
福利厚生:福利厚生については、僕がいる時期に関してはないに等しい感じでした。現在
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回答者: 女性/ 提案営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2022年01月13日
企業カルチャー・社風:自分から進む事が出来る方は成長出来ると思います。会社の平均
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回答者: 男性/ 人材派遣/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月12日
勤務時間・休日休暇:休暇はあるものの、クライアントから連絡が来て休日じゃないこと
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口コミ投稿日:2022年10月17日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 23万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与は1年に4回で業績によって支給となっている。ただコロナで業績悪化の
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回答者: 女性/ コーディネーター/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年11月20日
成長・キャリア開発:研修は勤務年数で決まってありました。しかし、1年ごとに同期を
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口コミ投稿日:2022年07月16日

回答者: 女性/ 提案営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2022年07月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 --万円 --万円 --万円
年収 200万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本的賞与は少ないと思った方が良い。業績が悪ければ貰えない。業績が良け
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回答者: 男性/ 提案営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年02月22日
事業の強み:少なくとも人材を必要としている企業は多々あるため、そういった企業の役
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回答者: 男性/ 人材派遣/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年04月06日
企業カルチャー・社風:若い力が発揮される文化があるので、比較的風通しが良い。チャ
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回答者: 男性/ 人材派遣/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年04月06日
働きがい:営業として、「飛び込み営業」、「テレアポ」など地道な業務を経験できたこ
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回答者: 男性/ 提案営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年02月22日
福利厚生:近年はようやく福利厚生に力を入れ始めたみたいだが、お世辞にも豊富とは言
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口コミ投稿日:2022年02月22日

回答者: 男性/ 提案営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年02月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
230万円 19万円 0万円 8万円
年収 230万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 8万円
給与制度:賞与は年4回となっているが実際の金額は少なく、最近は業績不振のため支給
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年06月27日
勤務時間・休日休暇:休みは比較的多くしっかり休めます。派遣会社というかともあり労
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ なし

4.1
口コミ投稿日:2023年12月11日
福利厚生:退職金はないですが、確定拠出年金がありました。使っていませんが、福利厚
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回答者: 女性/ 提案営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2022年01月13日
福利厚生:退職金は出ません。これから退職金制度が出来るらしいが本当なのかはわから
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回答者: 男性/ 提案営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年02月22日
勤務時間・休日休暇:閑散期は残業も少なくワークライフバランスに優れていると言える
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口コミ投稿日:2021年06月07日

回答者: 男性/ 派遣営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般営業

2.0
口コミ投稿日:2021年06月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 --万円 --万円 --万円
年収 320万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:3ヶ月を1クォータとして、計4クォーターに分けて評価される。また各クォ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年07月06日
福利厚生:ここ最近では福利厚生制度を大きく変えようとする姿勢が大いにございます。
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年01月10日
勤務時間・休日休暇:残業は多かったです。休日はしっかり取れました。土日祝休みの職
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口コミ投稿日:2021年01月20日

回答者: 男性/ 提案営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ なし

5.0
口コミ投稿日:2021年01月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 --万円 --万円 --万円
年収 280万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:当社はチャレンジシートという評価制度を設けており、直接部門は年4回、間
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回答者: 男性/ 提案営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ なし

5.0
口コミ投稿日:2021年01月20日
成長・キャリア開発:新卒はじっくり時間をかけて育成していく印象です。新卒の中でも
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回答者: 男性/ フィールドディレクター/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ フィールドサポート部/ フィールドディレクター

1.3
口コミ投稿日:2022年08月12日
勤務時間・休日休暇:24時間365日snsを通して上司から連絡が来ます。そうでな
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年07月06日
女性の働きやすさ:女性が非常に活躍している会社で、男女比率も女性の方が割合として
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口コミ投稿日:2021年02月08日

回答者: 男性/ 提案営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人材派遣/ 一般営業

2.9
口コミ投稿日:2021年02月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
260万円 --万円 --万円 --万円
年収 260万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:ボーナスではなくインセンティブ支給のみなので年収はあまり期待出来ない目
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回答者: 男性/ 提案営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ なし

5.0
口コミ投稿日:2021年01月20日
事業の強み:人材派遣でも短期・単発をメインに行っている企業です。その中で『シェア
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口コミ投稿日:2021年11月04日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年11月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 0万円 0万円 0万円
年収 320万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:実力主義(売上しか見ない)ため、過程の努力は認められず、風当たりは強く
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