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株式会社NTTデータSMSの女性の働きやすさについての女性の口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年10月28日
女性の働きやすさ:特別女性が働きやすい会社とは思わない。産休や育休制度は整ってい
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回答者: 女性/ -/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年06月16日
女性の働きやすさ:働きやすいと思う。管理職も増やそうとしているので、キャリアを積
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月24日
女性の働きやすさ:休暇制度が充実しており、実際休暇調整もしやすい。最近になって女
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年03月29日
女性の働きやすさ:何とも言えない。働きづらいと言った部分はないが、特段働きやすさ
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回答者: 女性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年03月28日
女性の働きやすさ:産休、育児休暇などの制度は整っている。取りにく
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回答者: 女性/ ITコンサル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 公共社会基盤事業部/ 一般

3.2
口コミ投稿日:2023年07月02日
女性の働きやすさ:ワークライフバランスはライフ寄りの働き方がで
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年12月24日
女性の働きやすさ:時短勤務等もあるので働きやすいと思う。休暇もしっかり取得してい
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回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2021年08月23日
女性の働きやすさ:育児、介護、配偶者の転勤などの理由がある場合、一度退職しても再
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2021年09月21日
女性の働きやすさ:産休育休を取得し復帰する女性社員が多く、また復帰後も時短勤務な
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回答者: 女性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年07月15日
女性の働きやすさ:産休、育休は制度として取りやすいが、開発担当は激務のため実質管
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回答者: 女性/ 運用管理/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年03月04日
女性の働きやすさ:ワークライフバランスがしっかり取れ福利厚生もしっかりしているた
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回答者: 女性/ 顧客営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年09月11日
女性の働きやすさ:福利厚生や産休育休の制度がしっかりしているため女性にとって働き
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回答者: 女性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年09月29日
女性の働きやすさ:女性の比率は増えているが全体として見ると少ない。管理職は圧倒的
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 公共/ 勤務

3.9
口コミ投稿日:2021年09月28日
女性の働きやすさ:育休産休制度は充実している。男性も
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回答者: 女性/ 主任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年11月23日
女性の働きやすさ:育休は3年取得でき、たしか子供が9歳になるまでは時短できる。こ
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回答者: 女性/ システム運用/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年11月21日
女性の働きやすさ:仕事を抑えて家庭を優先したい女性には働きやすい会社だと思います
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回答者: 女性/ カスタマーサービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 一般

3.9
口コミ投稿日:2020年12月06日
女性の働きやすさ:産休・育休をとるのが当たり前の雰囲気があり、また復帰した社員も
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年09月28日
女性の働きやすさ:性別による仕事の差別はない。育休も問題なく取れるが、育休、時短
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回答者: 女性/ 経理職/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年06月29日
女性の働きやすさ:女性にとって働きやすい会社だと感じている。キャリアを重ねて管理
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2017年06月25日
女性の活躍・女性管理職:していると思います。IT業界の中では、非常に女性が働きや
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回答者: 女性/ なし/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年11月24日
女性の働きやすさ:制度が整っていて、社会的には働きやすい部類に入ると思う。一方で
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回答者: 女性/ SE/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年10月27日
女性の働きやすさ:親会社もグループ会社も年々女性が増えていて、育休復帰する人も増
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回答者: 女性/ SE/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年07月24日
女性の働きやすさ:派遣先の状況にも依りますが、有給取得や育休制度はしっかりしてお
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回答者: 女性/ SE/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年07月03日
女性の働きやすさ:育休を取得する社員も増えているが、復帰後管理職になった人はまだ
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