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富士山の銘水株式会社の成長・働きがいについての女性の口コミ

この口コミの質問文
新卒入社
新卒入社

回答者: 女性/ お客様相談室/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年04月04日
成長・キャリア開発:研修期間はしっかり面倒見てくださるのでいいとは思います。ただ
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回答者: 女性/ コールセンター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 主任

4.6
口コミ投稿日:2021年03月10日
成長・キャリア開発:全国のお客様と電話を通して対応する為、コミュニケーション能力
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回答者: 女性/ コールセンター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年02月06日
成長・キャリア開発:言葉のスキルや忍耐力・責任感がが身につくためどこの会社でも通
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回答者: 女性/ ウォーターサーバー事業文学部/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年11月14日
成長・キャリア開発:とにかく外部研修を自分で探して行くこと。待っていても社内では
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年11月15日
成長・キャリア開発:eラーニング制度あり働きがい:お客様や同僚・部下に感謝された
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月08日
教育・研修:初期の研修後は、さらにスキルアップのときのみ追加の研修がある。しかし
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月08日
教育・研修:研修中も給料をだしてくれる。また、みっちりと研修期間をとってくれるた
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月03日
教育・研修:そもそも研修したとしても事前に渡される資料がゴチャゴチャしていてわか
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月06日
働きがい:現在の仕事は、「縁の下の力持ち」という認識です。会社を運営する上でなく
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年11月27日
教育・研修:社員の教育制度として「仕事は現場で覚える」という考えですが、現場研修
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