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島本町の働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
正社員
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
女性
回答なし
正社員
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
女性
回答なし
新卒入社
現職

回答者: 男性/ 島本町議会議員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ その他

3.3
口コミ投稿日:2022年01月19日
勤務時間・休日休暇:
長年にわたり行財政改革を進めてきた結果、慢性的な人手不足が続いている。行政の担う役割・負担は年々増加する一方であることに加え、コロナウイルス対策など今後も業務負担は増えることが見込まれるにもかかわらず、それに見合うだけの人員の増強は望めない状況です。結果的に職員一人ひとりの業務量が増えることから今後も現状のワークライフバランスが改善されることは難しいと感じます。

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3.2
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3.1
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3.0
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2.8
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