同じ業界の企業の口コミ
3.2
大阪府吹田市
人材・教育・学校教育
回答者: 男性/ 助教/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:上司の性格と結果次第でギャップが決まる。大学側は決めない。...
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3.5
大阪府枚方市新町2丁目5-1
人材・教育・学校教育
回答者: 女性/ 看護師/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:教育に力を入れていると言われているが、人が少なくて経験年数が...
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3.0
東京都新宿区西新宿1−26−2新宿野村ビル22F
人材・教育・学校教育
回答者: 男性/ 資格指導課/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 資格指導課/ 社員
入社時の期待と入社後のギャップ:やはり休日が少ない。休日の前日に全社メールにて通常稼働指示が...
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3.0
静岡県浜松市中区田町230-15
人材・教育・学校教育
回答者: 女性/ 指導員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:ボーナスの金額を聞いたときは、少し驚きました。面接では少ない...
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3.4
茨城県つくば市天王台1-1-1
人材・教育・学校教育
回答者: 男性/ 講師/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:基盤研究費と呼ばれる基礎研究資金がここ数年劇的に減らされ、1...
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3.3
愛知県名古屋市千種区今池2丁目1-10
人材・教育・学校教育
回答者: 女性/ 校舎運営チーム/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:かなりの学生数を担当するので、面談の数や対応、考えることが多...
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3.0
兵庫県神戸市 中央区磯辺通4丁目1−5
人材・教育・学校教育
回答者: 女性/ 法人本部/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:残業代、代休がかなりとりにくかった。休日出勤日がかなり変動す...
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3.0
東京都千代田区神田駿河台2丁目12
人材・教育・学校教育
回答者: 男性/ 学校職員/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 西日本教務部/ 課長補佐
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時に期待していたほど、給与は十分ではなかった。...
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3.4
東京都文京区本郷7丁目3-1
人材・教育・学校教育
回答者: 女性/ 学術支援専門職員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員
入社時の期待と入社後のギャップ:あなたを教育します。という話し合いの元入社しましたが、実際問...
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3.2
東京都文京区本郷2丁目1-1
人材・教育・学校教育
回答者: 女性/ 看護師/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:自己の適性に見合った部署に行けなかった。...
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野田林業株式会社のカテゴリ別口コミ(23件)
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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野田林業株式会社の評判・口コミ 入社前とのギャップ
回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員
ギャップ:良いギャップで、給与を思っていた以上にもらえていることです。頑張りを還元してく
れ、毎年昇給させてもらえます。繁忙期はどうしても残業が増えますが、その分残業代もちゃんとつ
けてくれるので、モチベーションになります。