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株式会社ピーシーデポストアーズの女性の口コミ

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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月25日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】ルール上インカムは外すことになっています。しかしそれを実行できているところは少ないのではないでしょうか?ご飯を食べていてもスペックが高い人や人手が足りていないときはバンバン呼ばれます。繁盛期はご飯ギリギリ食べれればやっとな日もあります。また、社員においては休憩を満了していなくても満了したように退勤をする風潮がどことなくあります。最近は満了できるよう工夫がされ始めましたが風潮自体はあります。

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月25日
勤務時間・休日休暇:正社員になるとフルです。一番早い9時45分のシフトに対しても
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月25日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】最新のスマホやPCの知識を常に待ち合わせ、サ
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口コミ投稿日:2018年06月25日
仕事内容:【他部署との関わり】同じ店舗での話なので距離感はかなり近いです。引き継
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:人事考課がものを言います。普段から人付き合いや店長との付き合いが大切に
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口コミ投稿日:2018年06月25日
仕事内容:【仕事の取り組み方】基本的にはお客様第一で余計なお世話を焼くことがモッ
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口コミ投稿日:2018年06月25日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】これは店舗によりけりですが、基本的
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月25日
勤務時間・休日休暇:こと社員に限っては9時15分ごろから20時過ぎまでの拘束です
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月25日
仕事内容:自分の所属部署にもよりますが、正社員となると割とオールマイティーな対周
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口コミ投稿日:2018年06月25日
勤務時間・休日休暇:たまに電話がかかって来ますが、普通にかかってくるとかとなぜか
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口コミ投稿日:2018年06月25日
企業文化・社風・組織体制:社会のIOT化に向けて情報格差をなくそうといった働きが
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口コミ投稿日:2018年06月25日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】産休育休の制度を理解していない上司が多
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口コミ投稿日:2018年06月25日
勤務時間・休日休暇:【有給休暇の取得】あまり取得をよくは思っていないようです。病
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口コミ投稿日:2018年06月25日
多様な働き方支援:正直調整しづらいです。これは職場によるかもしれませんが、社員に
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月25日
勤務時間・休日休暇:週休2日ほぼ固定。年始年末やゴールデンウイークに週6での勤務
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口コミ投稿日:2018年06月25日
勤務時間・休日休暇:残業はざらにある。時間を決めてこれまでに帰りましょうと言う施
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口コミ投稿日:2018年06月25日
勤務時間・休日休暇:【業務時間削減に向けた取り組み】アルバイトと社員の差はあり、
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口コミ投稿日:2018年06月25日
仕事内容:【他部署との関わり】基本的には仕事内容が分かれているため、専門分野は詳
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月25日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】店長を務めている女性もおり、能力が認め
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口コミ投稿日:2018年06月25日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】行ったことに対してある程度評価がされる点。逆
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口コミ投稿日:2018年06月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:正直これだけあればある程度困ることはないと思います。また、いろんな制度
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口コミ投稿日:2018年06月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【給与制度の特徴】基本給+営業手当+交通費+αです。年二回の人事考課に
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口コミ投稿日:2018年06月25日
勤務時間・休日休暇:【残業手当の特徴】残業分がもともと営業手当として付いているた
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口コミ投稿日:2018年06月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給料が高い。入社当初は手取り16万くらいから2年で19万くらいまで上が
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口コミ投稿日:2018年06月25日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】忙しい時の険悪な感じがいたたまれません
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口コミ投稿日:2018年06月25日
勤務時間・休日休暇:【長期休暇の取得】7日ぐらいまとめて有給を消化する制度があり
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口コミ投稿日:2018年06月25日
勤務時間・休日休暇:【業務時間削減に向けた取り組み】店舗の営業時間が30分短縮さ
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口コミ投稿日:2018年06月25日
勤務時間・休日休暇:【長期休暇の取得】希望はあまり通りません。店舗の都合でここか
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口コミ投稿日:2018年06月25日
オフィス環境:務める店舗によるかと思いますが、スタッフが少なく、休憩がまともに回
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月25日
福利厚生:上司により、福利厚生をきちんと理解していない者も多い。そういった際にも
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口コミ投稿日:2018年06月25日
勤務時間・休日休暇:サービス業としては普通かと思います。早ければ朝9時45分から
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月25日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】フレンドリーな感じがあります。休日のコ
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口コミ投稿日:2018年06月25日
オフィス環境:いい職場に当たれば仕事はやりやすいだろうしフレンドリーな感じです。
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口コミ投稿日:2018年06月25日
企業文化・社風・組織体制:結構新しい施策がバンバン出てくるが、もう少し整備した状
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口コミ投稿日:2018年06月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【賞与(ボーナス)制度の特徴】年2回、2ヶ月分が支給されます。最初だけ
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