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株式会社ネクストビートの入社前とのギャップについての女性の口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年03月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:思っているよりも自分の実力では残業なしで勤務でき
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回答者: 女性/ セールス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年01月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:元々永遠ベンチャーとカルチャーを打ち出しているこ
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回答者: 女性/ UIデザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年03月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:いい人が多いのに、離職者が多い理由がずっとわから
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回答者: 女性/ CARA/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年08月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:人が少なくて引き継ぎをしたり、何か頼んだりするの
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回答者: 女性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年11月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:専門性を持った高いスキルを持
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回答者: 女性/ キャリアアドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年12月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:法務、労務、総務などのバックオフィスの体制がしっ
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回答者: 女性/ キャリアアドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年08月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:若くて勢いのある人が多いと思うが、コミュニケーシ
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この投稿は権利者(例:企業など)の申し立てを受け、
事務局が削除いたしました。

回答者: 女性/ 法人営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年06月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:実力主義という割にはあまり評価されない。1位にな
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回答者: 女性/ キャリアアドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ HRソリューション

3.2
口コミ投稿日:2021年07月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:リファラルもノルマとして課される。紹介できなけれ
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回答者: 女性/ キャリアアドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年12月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:離職率が本当に高すぎて驚いた。支店で1番長い人で
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回答者: 女性/ 空欄/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2020年12月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:※会社内の人間によるサクラコメントで溢れてますの
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回答者: 女性/ キャリアイドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年11月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:人の採用を手助けする仕事だが、求職者よりも法人を
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回答者: 女性/ 人材コーディネーター/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2022年08月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前の面談では包み隠さず話していたように見えて
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月14日
入社理由・入社後の印象:もっとベンチャーっぽい若い人が多くてキラキラしている感じ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月24日
入社理由・入社後の印象:若くて勢いのある会社。ベンチャーのスピード感ある会社で働
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月10日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】急成長しているベンチャーだと裁量権が大きく、
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