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鹿児島興業信用組合の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月27日
仕事の裁量権:
資格取得や業績、人事考課により役職が与えられる。大体20代後半から30代前半で係長、30代中盤から40代前半で支店長代理に昇進する。支店長以上は、裁量権が与えられる。

成長支援制度:
外部研修や内部研修制度への参加はある。

回答者: 女性/ 窓口営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年12月12日
働きがい:顧客のニーズに沿った提案で喜ばれたときに、もっと勉強して様々な提案がで
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回答者: 男性/ 渉外/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年04月08日
成長・キャリア開発:業務面から、他事業の代表者等面談する機会が多く、さまざまな情
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回答者: 女性/ 金融事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年01月29日
成長・キャリア開発:資格取得は積極的に支援してくれる。働きがい:地域密着型なので
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月01日
働きがい:地域密着型金融機関であることから、配属店の地域の方々とのコミュニティは
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
教育・研修:在職していた時は、会社が経費削減を常に言って来ていたので会社側からの
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
教育・研修:情報交換は雑談で有りました。勉強会も極稀に本社の研修でセンターで行わ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
教育・研修:各支店の上司によると思われます。正直忙しい支店だとみんな忙しいのでゆ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
教育・研修:配属先の上司によると思われます。覚えることは非常に多いので、仕事をし
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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3.1
福岡県福岡市中央区大手門3丁目3-3
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
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回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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2.7
静岡県静岡市葵区相生町1番1号
金融・保険・信用金庫・農林水産金融
回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
成長・キャリア開発:資格取得研修があります働きがい:地元密着のため、地元の人の為... 続きを見る
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東京都立川市緑町3番地の4
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 主任
成長・キャリア開発:社長と会えることは財産 しかしそれ以外はすぐに覚えられる... 続きを見る
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静岡県静岡市葵区
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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2.8
大阪府大阪市西区北堀江14-3
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
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愛知県瀬戸市
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